商超业务员岗位职责【通用10篇】

随着社会一步步向前发展，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编精心为大家整理的10篇《商超业务员岗位职责》，希望能为您的思路提供一些参考。

超市业务员岗位职责 篇一

岗位职责：

1、负责搜集客户的资料并进行沟通，开发新客户；

2、通过驻场与客户进行有效沟通了解客户需求， 寻找销售机会并完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：

任职资格：

1 、能吃苦耐劳，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；

2、 对销售业务工作有较高的热情；

3、 具备较强的`学习能力和优秀的沟通能力；

4、 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关工作经验者优先。

商超业务员岗位职责 篇二

岗位职责：

1、完成所辖区域系统卖场的销售任务及各项管理工作。

2、为卖场提供符合公司要求的专业服务，保证当期销售业绩目标的实现及稳定提高。

3、实施执行既定的市场促销计划以达成公司的市场目标。

4、按照公司规定的工作标准进行固定的客户拜访，负责产品陈列并保证门店保有的不负责同产品的合理库存量和健康的库存周转率。

5、保持并发展与卖场的良好合作关系，以保证得到及时的`客户与市场讯息并反馈到主管，加强产品在市场上的统一调控与运作。

6、及时地向直接主管提供关于竞争对手的相关市场活动和价格变化的讯息和简要分析。严格按照公司标准进行商务运作，以建立并提高公司的品牌形象。

7、管理好促销员和固定资产。

8、负责权限范围内的客诉处理，并符合相关流程规定。

9、完成公司领导安排的其他工作。岗位要求：

1、有一定的超市工作经验，熟悉宁波的地理环境

2、能吃苦耐劳，做事勤奋、认真、好学、负责。

3、表达能力好，有良好的沟通技巧。

工作内容：

1、开发、拓展小型超市

2、维护原先的小超市

超市业务员岗位职责 篇三

1.维护公司形象及声誉；

2.负责指定区域卖场信息收集及反馈工作；

3.查核卖场陈列及堆头情况；

4.查核卖场供货情况；

5.查核卖场货品日期；

6.相关资料汇整(周报、查核记录、堆头照片等);

7.定期进行客户拜访，维护正常客情，完成销售业绩目标；

8.客户管理，如陈列、促销、库存、收货、退货、账款等；

超市业务员主要工作职责是什么 篇四

1、每日工作职责

早班工作职责

⑴听从主管的工作分配：员工到岗由主管分配其当日工作任务及要求。

⑵收当日到货，拉到卖场内补货：到货不能在收货区停留，应用平板车迅速拉到卖场补满货架；需加工处理的商品要拉到操作间，进行包装、称重、贴价签后再补满货架。

⑶补货时，按照陈列原则进行：参照蔬果陈列的有关章节。

⑷补货剩余商品放入库存区：剩余商品及时包装好，放入库存区，需冷藏商品务必放入冷藏库。

⑸对应放好价格牌，变价价格卡及时更换：价格牌必须与商品陈列位置对应，保证一货一签；商品当日变价必须更换价格卡。

⑹整理卖场区域，准备开店：补货完毕后要将工具、栈板、拖车、包装物回收归位，使通道畅通，卖场区域同时要清洁完毕，使顾客有个干净、舒适的购物空间。

⑺蔬果类作好鲜度管理蔬果类区域的员工随时对商品鲜度进行检验，挑癣补水，变质商品挑拣出来，可回收类加工再售，腐败类集中存放报损。

⑻及时上货，随手清洁：随时整理陈列并补满货架，补货加工完毕随手清洁工作区域，随时回收散货商品。

晚班工作职责

⑴听从主管工作分配，与早班对应岗位交接。

⑵查看库存区、陈列区货量：查看商品陈列是否丰满、整齐，检查库存区并补满货架。

⑶对蔬果类进行鲜度检查和品质挑选，并作相应处理，当日报损商品集中盘点，填写报损单交给主管作报损处理。

⑷及时回收散货商品，整理后归位。

⑸对不宜储存的蔬果类商品收集，进行甩卖：员工可随时分析客流量，将此类商品集中由主管（或部门经理）确认折扣，加急促销出清。

⑹闭店后作好清洁工作：闭店后，清洁操作间、卖场销售区及工具、道具，为明日工作作好准备。加工设备关闭电源，作好保养、遮盖，需返冷库保藏商品作好入库。

2、每月工作

⑴快讯促销换档：在主管安排下，依店内促销计划表、端架堆头计划表作快讯换档，更换快讯促销或店内促销商品。促销品陈列要遵从陈列原则，并且要突出丰富、量感。

⑵参加盘点：盘点是准确库存量与损耗量的数据来源，员工要遵从主管的盘点计划、程序，务必确实，不能马虎。

⑶进行市场调查：在主管安排下，每月定期对周边市尝竞争店进行市调，市调品项与数据要切实、准确，有可比性。让员工进行市调，可了解市场动态，了解竞争店的变化，直接参与到竞争活动中。

⑷接收店内、部门内部的各种培训：不仅新入店的员工要接受培训后才能上岗，在岗员工也要不定期参加专业培训、更新知识、吸取经验，以促进成长、提高工作能力。

⑸随时将工作意见或销售建议汇报给主管或领导干部：员工不只被动接受工作分配与管理，更应主动向主管或以上领导提出自己的意见与建议，促进销售成长，共同参与到公司发展中去

商超业务员的岗位职责 篇五

1、负责大型连锁商超，卖场的销售，完成销售指标；

2、负责门店促销员的招聘、工作安排、考勤、沟通等管理工作；

3、负责各大超市系统的货品陈列、促销方案、维护及推广活动；

4、负责商超订单、销售、退货等具体门店的管理工作；

5、不定期对各大卖场进行巡店，将出现的问题及时地向上级领导沟通汇报。

超市业务员岗位职责 篇六

岗位职责：

1. 负责超市产品在各商超门店的库存管理、订单的跟进落实、产品上架陈列；

2. 确保促销活动落实执行，管理理货员与促销员；

3. 维护与商超门店之间的关系，以及确保货款的及时回收；

4. 按公司要求完成销售目标。

岗位要求：

1. 中专以上学历；

2. 2年以上休闲食品商超业务管理经验，具有丰富的。商超客户人脉资源，与超市主管维持良好关系；

3. 吃苦耐劳、工作踏实、认真细心、积极主动、服从安排；

4. 具有一定的业务谈判能力。

超市业务员岗位职责 篇七

1.负责商品结构调整和经营品种的检查，保证经营品种类别齐全，品种丰富。

2.负责客户档案。

3.根据进货计划和市场情况，及时了解市场动态，解决进货中的问题。

4.如违反以上条例者，视情节轻重处以10—100元的罚金。

超市业务员岗位职责 篇八

1.负责超市进货及管理工作。

2.负责编制进货计划，检查商品销售和商品适销情况。

3.负责招商厂家进店资格的初审把关。

4.负责商品结构调整和经营品种的。检查，保证经营品种类别齐全，品种丰富。

5.负责客户档案。

6.根据进货计划和市场情况，及时了解市场动态，解决进货中的问题。

7.如违反以上条例者，视情节轻重处以10—100元的罚金。

超市业务员岗位职责 篇九

1、维护公司形象及声誉；

2、负责指定区域卖场信息收集及反馈工作；

3、查核卖场陈列及堆头情况；

4、查核卖场供货情况；

5、查核卖场货品日期；

6、相关资料汇整（周报、查核记录、堆头照片等）；

7、定期进行客户拜访，维护正常客情，完成销售业绩目标；

8、客户管理，如陈列、促销、库存、收货、退货、账款等；

超市业务员岗位职责 篇十

职责：

1、配合主管完成月度，季度和年度销售任务；

2、招聘促销员以及促销员的日常管理工作；

3、负责区域内KA门店和大卖场的销售工作；

4、负责卖场信息的收集和反馈工作；

5、巡店核查卖场的陈列，堆码情况；

6、产品的进销存管理。

任职要求：

1、1年以上快消品行业的'销售经验

2、性别不限，年龄21—40岁；

3、沟通能力强，执行能力强；

4、有责任心，吃苦耐劳，抗压能力强，善于管控自己的情绪，乐观、积极

读书破万卷下笔如有神，以上就是差异网为大家带来的10篇《商超业务员岗位职责》，希望对您的写作有所帮助。