销售岗位职责【优秀5篇】

在当下社会，岗位职责对人们来说越来越重要，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。一般岗位职责是怎么制定的呢？差异网为朋友们整理了5篇《销售岗位职责》，如果能帮助到亲，我们的一切努力都是值得的。

销售岗位职责 篇一

岗位职责：

1、校区内分配的业绩标准。

2、负责与市场同事搭配，完成资源收集。

3、按照资源分配任务，负责沟通寻找意向学员。

4、负责学员网络咨询以及邀约上门来访咨询接待。

5、记录每日咨询学员情况。

6、帮助学员制定科学的学习方案。

7、与教务同事配合做好新学员跟踪服务。

8、与收入相关的总结与分析，为校区发展提供咨询建议。

9、本校区内其他临时事项。

任职资格：

1、专科以上学历，市场营销专业优先考虑。

2、普通话标准，具有良好的沟通能力。

3、有自信心，乐观向上，工作态度积极。

销售岗位职责 篇二

职责描述：

1.负责全国线下专柜及专卖店渠道全面管理；

2.负责完成全国专柜或专卖店渠道年度销售目标和利润目标；

3.负责全国专柜选址、进场谈判、商业流程对接及回款的监督管理工作；

4.负责全国专柜及门店运营，包括政策落实、活动实施、形象管理、进销存管理工作统筹；

5.负责全国专柜营销体系的构建和团队建设；

任职要求：

1.市场营销、经济管理类相关专业，大专以上学历，35岁以下；

2.5年以上专柜销售管理工作经历，大健康行业同等职位3年以上管理经验；熟悉国内大健康行业专柜渠道操作；

3.丰富的专柜团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；

4.有敏锐的市场意识、应变能力、优秀的谈判能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；

5.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，为人勤恳诚信，富有开拓精神；

6.能够适应经常出差。

销售岗位职责 篇三

岗位职责：

1.以优质服务和专业知识满足顾客需求，达成销售目标

2.负责为到店客人介绍婚纱，挑选款式，完成试穿服务；

3.随时检查和整理陈列的货品，确保店内的货品陈列整齐有序，摆放靓丽美观

4.做好每日销售统计工作报表，向上级汇报

任职要求：

1.具备婚纱、奢侈品。服装相关行业销售经验为佳；

2.具有良好的表达和沟通能力；

3.1-2年服装行业销售经验，婚纱、高定工作经验优先考虑；

4.对缝纫裁剪、量体有所认知优先考虑；

5.从事过市场营销、公关等相关工作，具有小型公关活动策划、创意性策划线上互动活动的能力优先考虑

6.抗压能力强，能够承受高标准，高要求，接受高难度挑战

销售岗位职责 篇四

岗位职责

1、根据公司战略以及市场变化梳理销售各层级岗位的核心技能，并以此为根据开展培训项目；

2、构建、完善内部培训体系，制定和完善人才发展与培养体系的相关政策、标准、流程、并监控实施情况；

3、建立销售体系学习型组织，确保每一个人员都有对应人员对其进行教练式辅导。辅导内容从工作技能到团队管理等各个方面；

4、负责培训项目的实施，并跟进培训后效果反馈，并不断迭代改进；

5、组织内外部讲师资源、审核课程并落实；

6、结合目前公司的重点战略项目开展培训，确保人员能力达标，收集反馈一线问题

岗位要求：

1、6年以上培训工作经验，3年以上培训管理经验，有房地产企业培训经验者优先；

2、能够独立开展培训项目，完成培训计划制定，可实施课程研发和课程设计工作；

3、熟悉培训流程，有良好的授课技巧和授课能力；

销售岗位职责 篇五

渠道销售经理(k12图书)新东方教育科技集团有限公司新东方教育科技集团有限公司，北京新东方教育，新东方，新东方岗位职责：

1.制定童书产品的推广、销售方案和渠道规划，完成负责区域的销售任务；

2.根据公司市场战略，开拓产品销售渠道，管理销售渠道；

3.了解行业、渠道客户需求，并提出新产品开发、改进建议；

4.开拓行业客户销售，并做好相关服务工作及客户关系维护及回款；

5.结合公司现有资源，策划、组织开展相应产品的推广活动。

任职要求：

1.大专或以上学历，两年以上教育行业销售工作经验；

2.具有良好的客户沟通能力和销售技巧；

3.工作积极，责任心强，具有较强的团队合作精神；

4.适应短期出差。

以上就是差异网为大家带来的5篇《销售岗位职责》，希望对您的写作有所帮助，更多范文样本、模板格式尽在差异网。