乡镇党委书记述职述廉报告（最新4篇）

乡镇党委书记是落实党在农村各项方针政策，深化农村改革，加快农村发展的基层组织者，是农民群众脱贫致富奔小康的带头人，是乡镇党组织发挥作用的关键。它山之石可以攻玉，下面差异网为您精心整理了4篇《乡镇党委书记述职述廉报告》，如果能帮助到亲，我们的一切努力都是值得的。

乡镇党委书记述职述廉报告 篇一

根据组织安排，我于20xx年8月到子陵铺工作，10月份担任子陵铺镇党委书记和镇长。四年来，我坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，认真履行工作职责，团结和带领一班人，紧紧依靠全镇的广大党员干部和人民群众，围绕推动子陵经济和社会又好又快发展这一总体目标，进一步提振精神，克难奋进，艰苦创业，使子陵的工作在上一任取得较好成绩的基础上保持了连续性，并在有些方面取得一定突破。对照岗位，反躬自省，我认为这四年来，自己做到了人在其位，勤谋其政。现将我近年来的履职和廉洁自律情况报告如下，敬请组织上考察，同志们评议：

一、锤炼党性，始终保持共产党员的坚定信念

始终坚定共产主义理想信念，保持共产党人的先进性，是我们党的事业永葆青春活力的法宝。根据工作的需要，我从区政府办公室主任岗位调任子陵铺任党委书记、镇长。上任之初，我暗自告诫自己，环境变了，工作性质变了，目标任务变了，但自己作为一名国家公务员，为国尽职尽责的基本要求不能变；作为一名普通党员，全心全意为人民服务的宗旨信念不能变；作为农民的儿子，踏踏实实为老百姓做事的作风不能变。这既是我们党对每一位党员干部的要求，又是作为一个普通国家公民应有的诚信准则。我是沿着父辈的足迹走进子陵的，在这片厚重土地上，有我父辈曾经流过的辛勤汗水，所以我对这块土地有着特别的感情，这也催使我在工作中一刻也不能懈怠，一点也不能给父辈丢脸，自觉在困难中锤炼党性，增强克服困难的韧性，以一个共产党员的标准要求自己、约束自己、鞭策自己，牢记为人民服务的宗旨，自觉抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑。我深知，自己在子陵工作和生活，就要自觉地维护子陵，帮助子陵，发展子陵。吃子陵饭，喝子陵水，就要说子陵话，办子陵事，为子陵计，忧子陵愁。在子陵工作的近四年里，我有许多的星期六、星期天都是在子陵度过的，有时即便没有什么特别着急的事情，我也愿意呆在这里，哪怕随便走走看看，也觉得心理踏实舒坦。我渴望在这片土地上，通过自己和同事们的共同努力和辛勤劳动，慢慢改变她，推进她，以实际行动诠释一个乡镇党员干部的执着信念。

二、加强学习，自觉夯实履行职责的能力基础

加强学习是提高自身素质，提高领导水平和工作能力的有效途径，也是避免走弯路的最好办法，而且只有时刻保持清醒的头脑，才能保证决策上的正确。我的第一学历是中专，与年轻干部比，我不如他们有较高的理论水平；到乡镇工作，与在子陵工作多年的同志比，我不如他们有丰富的工作经验，真正作为乡镇主要当家人，对我而言也还是第一次。因此，不断加强学习对我个人而言有着特别的意义：一是向书本学。学习邓小平理论，“三个代表”重要思想，科学发展观和构建和谐社会等理论知识，学习党在农村的一系列方针政策，学习其他地方的先进经验和好的做法，学习政策法规，学习认识事物、看待问题的正确的世界观和方法论，在学习中提高自己政策水平和行政履职能力。二是向同事学。在工作中，注重依靠群众、依靠同事、依靠一班人来开展工作，自己甘当小学生，在实践中虚心地向基层干部群众学习，向一些长期奋战在乡镇一线的同志们请教，潜心学习基层实用的工作经验和工作方法，不断增强自己观察问题、分析问题、解决问题的能力和水平；三是向实践学。注重理论联系实际，平时工作不管多忙，我总要抽出时间到基层摸情况、听意见、讨方法。在学习实践科学发展观活动中，我带领一班人通过深入剖析子陵镇情，结合实地参观学习县、xx市矮岭矿村发展工业的经验和仙洪试验区新农村建设成就，进一步明确了子陵的发展思路。

三、规范管理，努力带好与时俱进的干部队伍

过硬的领导班子和干部队伍是引导经济和社会各项事业又好又快发展的前提基础。子陵作为全市十大工业重镇之一，和兄弟乡镇一道肩负着“服务东宝崛起”的历史重任，要实现子陵的跨越和突破，关键是要有一批肯干事、会干事、能干成事的干部队伍。因此，我始终把抓班子带队伍放在重要位置来抓。一是重思想解放。为了把镇党委班子建设成为引领子陵经济社会发展的坚强柱石，不断增强党委的凝聚力、发展力和创新力，近年来，我结合学习实践科学发展观活动，坚持党委成员带头学习，紧紧围绕“如何制约子陵科学发展的瓶颈障碍，加速推进经济强镇建设步伐”的主题，采取“集中学习明方向、外出学习找差距、组织研讨破难题”的方式，使班子成员和党员干部更加坚定理想信念，更加增强做好工作的信心和决心。二是讲民主集中。作为“班长”，自觉带头坚持民主集中制，认真执行党委议事规则，坚持集体领导与分工负责相结合，在党委会讨论研究工作时，做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定。凡涉及重大问题的决策，严格按程序办事，由党委集体讨论决定。由于较好地贯彻落实了民主集中制，班子成员之间做到了相互支持，相互配合，相互理解，在领导班子内部形成了一股齐心干事的合力。三是抓勤政廉政。“依法行政，高效勤政，廉洁从政”是乡镇干部的基本行为准则。我认真执行党风廉政建设“一岗双责”制度，对干部队伍严格教育、严格管理、严格监督，要求领导班子成员和机关干部必须从根本上解决门难进、脸难看、事难办的问题，彻底改变服务态度，提高工作质量和效率，并严禁吃拿卡要、损公肥私，甘做“政治上的下人，生活上的穷人，工作上的忙人，服务上的仆人”。同时，每年组织一次党员干部警示教育活动，用反面典型时刻警示干部，自觉清除思想上的灰尘，自重自律，警钟长鸣，努力使全镇上下形成风清气正的良好氛围。

四、勤政为民，力求赢得人民满意的工作实绩

作为党委书记和镇长，我对子陵的经济社会发展负有全面责任。组织上派我到子陵，就是要我与同事们一道为子陵人民尽可能多做事情。基于此，我把加快子陵经济社会的发展作为个人在子陵工作第一位的任务，努力做到“事必躬亲”。无论是在工业园服务现场、项目建设工地、安全生产一线，还是抗击自然灾害前沿、维护社会稳定等方面，自己能始终做到走在最前面，积极面对困难，冷静应对矛盾，全力排除阻力，主动与班子成员、基层干部一道出谋划策，解决问题，化解矛盾，克服困难。子陵葛洲坝水泥项目落户建泉村时，我与其他专班同志一道深入现场动员拆迁，积极做拆迁农户的思想工作，我们吃住在工地，天天加班加点、披星戴月，磨破嘴皮跑断腿，前后历时两个多月，最终确保了工程的顺利推进。四年拼搏四年辛苦，我们通过艰苦努力，取得了一点值得欣慰的成绩，这也是换届以来我们对全镇人民上交的一份工作答卷：在工业上，我们子陵铺镇连续三年名列“xx市十大工业重镇”第二位，去年全镇工业生产总值在06年基础了增长了四倍，规模以上企业个数由06年的15个增加到34个，今年年底可望达到42个，四年来共引进工业项目46个，招商引资24亿多元。在农业上，生猪养殖成绩突出，09年生猪出栏16.7万头，占全区三分之一强，当年被xx市确定为畜牧养殖大镇，受到市委、市政府表彰，今年将有望步入湖北省生猪养殖十强乡镇行列。速生丰产林建设成效显著，发展面积居全区前列。农业产业化推进顺利，共组建各类农业专业合作社58个。在基础设施建设上，四年来用于交通建设的货币投入量达4400多万元。随着万家坪到南桥、xx区政府到罗集两条主干道工程的升级改造完成，子陵东西环型公路网正式形成，今年将实现通村公路全覆盖，80%以上的组晴雨通车。投入1500多万元，全面完成农村低压线路改造工程。积极向上争取项目，累计投入近5000万元，对部分中小型水库进行了维修加固。在新农村建设上，推出两个省级新农村建设示范点，启动了5个新农村居民点的建设工作，发展农村沼气用户4006户，占全镇农业户的42%，安全饮水工程进展顺利，四年累计解决了19个村近2万人的人畜饮水问题。在社会事业上，改扩建了一批村级组织阵地，全镇29个村全部建起了农家书屋，部分村的卫生室率先达标升级，学校、卫生院、计划生育服务中心和社区的工作条件得到改善，八里干沟环境治理和地质灾害防治取得突破，平安乡镇创建工作取得成功，人民调解得到加强等等。

这些工作成绩的取得有我个人的一点努力，但更多的是我们全体干部群众众志成城的辛苦所得。正因为有这样一个团结的群体，近四年来，我们子陵先后被区委区政府授予“项目建设先进单位”、“服务经济发展先进单位”、“集处信访工作先进单位”、“文明镇”、“安全生产先进单位”、“纪检监察工作先进单位”、“社会治安综合治理先进单位”等荣誉称号。我个人也先后被市委市政府评为“全市党风廉政建设先进个人”、“全市维稳先进个人”、“全市信访工作先进个人”等荣誉称号。

五、廉洁自律，坚决筑牢拒腐防变的思想防线

廉洁自律是党对各级领导干部的一贯要求。作为一名党员领导干部，如何运用好手中的权力关键取决于个人对权力的认识。我始终认为，权力是是人民赋予的，她肩挑着责任和义务，承载着人民群众的生计冷暖，社会的荣辱兴衰，正确行使权力可以安镇兴农，随意滥用权力则贻害苍生。我是农民的儿子，第一学历也只是一个中专，感谢组织的培养和子陵人民的厚爱，给了我这么一个奉献自己青春年华的平台，使我有机会在这个位子上为子陵的父老乡亲们服务，对此我十分珍惜。工作中，我严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，一方面，坚持实事求是，坚持厉行节约，不搞花架子，不搞劳民伤财的政绩工程。另一方面，带头执行廉政纪律，带头执行机关的一系列规章制度，带头反对铺张浪费。在子陵工作期间，我认真落实主要负责人不直接管钱管人的有关规定，凡涉及到重大财务开支必须通过党委会集体讨论研究，没有到机关以外的单位报销过一张条据，也从来没有利用手中权力插手过工程承包，从中谋取私利。

在子陵四年的工作经历，对于我个人来说，是一段不平凡的人生旅途，也是我积极适应角色转换、勤学好思、锤炼意志、逆境成长的四年，回顾过去的工作，自己认为一是尽了心，二是努了力，而且也还取得了一定的成绩，得到了组织和群众的一些肯定，但辩证地看待自己，看待这几年的工作，个人也还存在一些问题，工作中也还有一些缺憾。一是思想解放不够，敢闯敢冒的劲头还不足、敢为人先的精神还不强；二是作为主要负责人，平时与同志们交心谈心不够，遇事只顾自己埋头苦干，在调动全体干部的积极性、发挥群体力量的作用上还有欠缺。三是在对外为子陵争取更大的发展空间上着力不够，与其他乡镇比有差距。四是自认为同志们在一线工作吃了很多苦，对干部的教育和管理失之于软、失之于宽。这些都有待于在今后的工作中切实加以改进和克服。为此，我将以这次“三述”活动为契机，不断增强廉洁奉公、执政为民的意识，扬长避短，激流勇进，继续把“清清白白做官，老老实实做人，扎扎实实做事”作为我的座右铭，努力为党和人民的事业奋斗终身。

以上不妥之处，敬请各位领导同志们提出宝贵意见。

乡镇党委书记述职述廉报告 篇二

各位领导，同志们：

今年来，本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委一班人，立足乡情，认真落实基层党组织建设工作各项措施，全年党建工作取得了一定成效，全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面，我就20xx年度党建工作述职如下：

一、强化工作责任落实，健全规章制度，形成工作合力

一年来，我认真落实县委决议决定和会议精神，在具体抓党建工作中，我作为“第一责任人”，年初就召开班子会议深入分析研讨，将基层党建作为工作重点，列入重要议事日程，把党建工作列入对村考核的重要内容。

一是完善党建工作例会制度，每季度召开一次，探索党建工作的新思路，新举措，讨论解决党建工作方面的重大问题。

二是建立党建工作党员干部驻村制度，要求党建驻村干部帮助各村理清工作思路，制定党建工作计划，协调解决具体困难和问题。

三是下派党建指导员。乡党委对各支部下派一名党员领导干部作为党建指导员，指导各支部，健全规范党组织生活。

四是建立分级负责的责任体系。乡党委与各村(支部)签订组织工作目标责任书，对驻村领导和党建指导员也明确工作职责，形成上下联动，层层抓落实的良好格局。乡党委在党建工作方面保障了人财物的到位。

二、强化基层组织建设，筑牢战斗堡垒，夯实执政基础

(一)加强乡党委班子建设，充分发挥党委班子的领导核心作用

一年来，我以“创建学习型党组织”为载体，完善领导干部学习机制，深入开展了“一人学一技”活动，努力提高班子成员的'政治思想素质；建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，坚持民主议事，突出了党委班子的集体领导地位。

(二)加强村级党组织领导班子建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

一年来，我始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用。年内新组建金桂电站等非公企业党组织两个，全面完成了村支两委换届选举任务，配优配强了村级组织领导班子，按上级规定落实了村级管理经费，落实村党支部书记“一定三有”政策，认真组织开展“一体双联”、建设扶贫和村级组织场建设工作，努力健全充满活力的村级工作运行机制，推进村级工作的制度化、规范化和科学化，实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”，党务村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督查”，村级班子绩效考核“述职评议”机制。保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利。

(三)创新工作方法，基层党建工作的有效开展

一是实行学教互动。一年来，我要求各村的驻村干部和村干部“学教互动”，村干部有经验，有办法，驻村干部有知识、有思路，他们优势互补，形成了机关干部和村干部“学教互动”的良好格局，增强了村级班子的工作合力。

二是实行资源共享。我统筹人才配置，积极发挥年轻干部、选调生和大学生村官的作用。现有2名选调生1名大学生村官都担任了村主任助理，年轻干部和大学生村官能利用自身文化素质好、理论水平高的优势，坚持把“解决农民的实际问题”作为学习的着力点和落脚点，通过自身学习不断提升为民办事的能力。

三是实施互动考核。以“三级联创”为总抓手，形成党委书记亲自抓，党委成员和党建指导员合力抓，村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了乡村互动的基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容，年底互动考核，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

三、强化党员队伍建设，培植党员先锋，扩大党内民主

(一)加强干部队伍管理，转变干部作风

一年来，我乡实行“两片两线”管理模式，把各项工作分解到片，落实到岗，明确到人。实行量化考核，考核结果与干部年终待遇直接挂钩，以此激励干部开拓创新、务实工作。坚持和完善民主集中制原则，建立健全党风廉政建设和工作制度，做到了用制度管事管人。强化干部上班签到制，出差、请假事前登记制，和月底公示制。规定全乡干部职工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，责任明确，机关干部作风明显好转，机关效能进一步提高，营造了干事创业的良好氛围。

(二)做好党员发展工作，加强党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用

坚持党员发展标准，严把党员入口关。确保发展党员工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入党积极分子91名，确定党员发展对象15名，新发展党员15名，其中妇女党员2名，35岁以下年轻党员3名。

建立健全“服务、帮扶、管理、教育”四位一体的党员服务管理机制。一是健全党员管理机制。建立了党员信息库、流动党员联络站，对党员进行动态信息化管理；二是健全党员帮扶机制，在春节、“七·一”对困难党员开展慰问活动。发挥党员先锋模范作用，建立了党员与困难群众“一帮一”帮扶体系；三是完善党务公开制度，推行“四议两公开”工作法，着力规范村级民主管理工作。四是建立党员教育机制。通过远教平台、学习培训等方式，强化党员政治理论和专业技能学习。建立远教指导员制度，远教平台红星视频点击率全年居全县第一名，培植了长铺等远教示范点3个。

(三)、强化村干部教育培训，规范村干部管理

今年七月，村支两委换届结束后，我组织开展了村支两委干部任前教育培训，乡里制订出台了《xx乡村干部管理办法》，规范了村干部的日常行为准则，坚持用制度管人，强化了村干部的规范化管理。

(四)、加强党风廉政建设

年初，乡党委与各村委、乡属各部门分别签订了党风廉政建设责任书，把落实党风廉政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容。加大了农村党风廉政建设工作力度，完善村务公开机制，结合村支两委换届，认真开展了村级届期财务清理审计工作，强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度，实行村级零接待制度，乡机关和各部门严禁在外开餐，食堂开餐酒水自带，规范小车管理，严禁公车私用，实行财务月底会审制，切实降低行政成本，全面建设节约型机关。

四、明确目标任务，狠抓主题活动，工作有效开展

(一)深入开展“创先争优”和“两转一建”活动

继续开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民服务创先争优活动，一是开展公开承诺活动，确保承诺内容符合实际，切实可行。乡党委的公开承诺得到了县里的充分肯定，并在县“创先争优”活动简报上予以推介。二是切实抓好领导点评和群众评议工作。乡党委明确了乡党政领导“创先争优”活动联系单位，指导各支部按要求开展了领导点评和评议工作。三是开展了“个十百”创先争优先进示范点创建活动。培植了腊元、石井、中星三个“项目建设和产业发展”示范点，抓好了示范点的辐射带动作用，带动全乡种植烤烟1500余亩，收烟5200担、创税40余万元。

把“两转”主题活动与群众工作站建设结合起来，抽调27名，和县直机关单位派驻的7名，在全乡17个行政村设立了群众工作站。帮助所驻村解决实际问题。腊元村积极带动群众种植烤烟500亩，茶花村落实双季稻种植面积500亩。通过干部下基层调查研究，为群众解决生产生活中遇到的热点难点问题，干部的宗旨意识进一步增强，融洽了党群干群关系，树立了干部的良好形象。

(二)、完成乡村两级换届任务，配强乡村班子

3月28日我乡召开了中共xx乡第十二次代表大会，选举产生了新一届党委班子。4月15日召开了xx乡第十六届人民代表大会第五次会议，补选产生了乡长、人大主席、副乡长、人大副主席各1名。4月中旬以来，我们精心组织并完成了全乡村支两委换届选举工作，把一批政治素质好、廉洁奉公、能带领群众致富奔小康的优秀党员群众选进村支两委班子，配强了村级班子。

(三)党建促经建，全乡经济实现较快发展

今年，我乡以“党的建设促进经济建设”为指引，大力发展特色产业。立足“烤烟兴乡”战略，健全土地流转机制，全乡种植烤烟1700亩，收购烟叶近6000担，产值500万元，打造了腊元交烟1800担和石井交烟1000担的两个现代烟草农业示范村。全乡经济发展来势喜人。

五、强化考核评价，严格督促检查，适时总结表彰

我们把党建工作纳入全乡文明考核的重要内容，与村干部待遇、干部评先评优有机结合起来，开展了党建工作检查评比活动，评选出蒋连格同志为县“十佳共产党员”、石井村为县“先进党支部”，蒋重先为县“优秀共产党员”。乡党委在“七一”期间对7个先进党支部，29名优秀共产党员也分别进行了表彰。

六、存在的问题和今后的工作

回顾今年以来的工作，我乡党建工作取得了一定的成绩，但也仍有许多不足之处，一是农村党建存在薄弱环节，部分村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥，村与村发展不平衡；二是党员干部教育培训有待加强，要更加注重培养适应新形势发展的高素质村干部；三是村级组织活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范；四是个别农村党支部在开展创先争优公开承诺中承诺内容不很具体，显得有些空泛；五是党员管理工作还有待进一步加强。

在今后的党建工作中，我将继续完善自己，充分履行好乡党委书记的职责，围绕“五好”目标，团结党委班子成员，改进方法，落实党建工作责任制，积极探索党员服务群众长效工作机制，切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力，为构建和谐xx作出自己应有的贡献！

述职完毕，谢谢大家。

乡镇党委书记述职述廉报告 篇三

xx年4月，我由xx镇镇长转任xx镇党委书记，来xx工作四个年头，任书记也一年时间，有县委县政府的正确领导和关心，有前三年工作的经历和基础，有干部群众的深厚情谊和大力支持，有新一届班子成员的密切配合，一年来，履行领导职能较为顺利，团结带领全镇上下圆满完成了县委县政府下达的各项指标任务，特别在财政税收、新农村建设、环境整治方面取得一定成绩，保持和发展了经济增长，社会进步，团结稳定的良好局面。现在党委全面述职报告的基础上，着重就个人履职情况简要述职如下：

一、把全局，统全面。

作为党委书记，最主要的是把握全局，统领全面，这是履职的中心所在。在把握大局方面，一是认真贯彻执行党的方针政策，坚定正确的政治方向，牢记党的为民宗旨。二是遵照执行县委县政府指示精神，既实事求是，又因地制宜的贯彻落实，制定切实可行的发展思路，推动当地经济社会发展。三是不折不扣地完成县委县政府各个时期的重点工作任务，有困难克服，按要求落实。四是保持和推进经济社会发展的良好势头，保持和推进团结稳定的社会政治局面。在统领全面方面，一是统领党委、政府、人大主席团、政协联工委，坚持党委领导。二统领各项重点工作，使各项工作符合xx实际，符合上级要求。

二、夯基础，强党建。

作为党委书记，基层政权建设特别是党的建设应是首要任务，这更是我们党执好政的基础要求。为此，我在抓党的基层组织建设方面，一是整顿基层组织和镇村干部队伍，针对镇村干部存在的“四个不强”的问题，整顿思想作风，整顿工作作风，整顿纪律作风，针对村务、党务管理三个不规范的问题，开展找党员活动，“暖人心”活动，规范村务管理活动，加强阵地建设活动。二是抓理理论学习，坚持中心组，支部党员学习与自学结合，坚持理论联系实际，用理论武装头脑，提高素质，指导实践，推动工作。三是抓阵地建设，棘针沟村新建870㎡村级组织和文化活动场所，三道村、景庄新建组织活动场所，上原村启动活动场所工程，同时对全镇其余9个支部进行粉刷，“三基”建设得到加强。四是抓干部作风，按照省委转变作风，狠抓落实的要求，大力转变干部作风，为全镇经济社会发展提供了坚强的组织保障。

三、抓经济，谋发展。

作为党委书记，我把发展作为最大的政治，把经济工作紧紧抓在手上。一是按照县委、县政府要求，实施“转型发展年”活动，实行项目负责制，创造优良环境，提供优质服务，实现新引进项目的新突破，投资5000万元的吉港水泥启动投产， 投资5000万元的氮化硅项目已经落地；喜跃发公司和百城钢铁成为全县重点支柱企业。同时完成和推进了新农村基础工程、xx中学扩建和移动新村三期工程。二是坚持实施林果牧蔬生态旅游产业，完成xx余亩生态造林，红枣种植、生猪养殖、大棚蔬菜正在不断发展当中。三是积极组织开展生产自救，损失降到最低程度，全镇农村经济总量基本影响不大，虽有影响但势头依然良好。

四、重民生，促和谐。

作为党委书记，关注民生，为人民谋福址是根本职责。一年来，我高度重视民生，努力促进民和，尽最大努力解决农民群众基本问题，关心困难群众、弱势群众生活生产。竭力抓好事关全局，关系农民生命财产的安全、稳定、防疫、防汛、防火护林工作，全镇全年无事故、无上访、无荒火、无疫情。加强精神文明建设和社会治安综合治理，镇村文明程度提升，治安程度好转。全面完成了计划生育、合作医疗、养老保险收缴任务，加快了教育、卫生、文化、体育各项社会事业的发展。实施蓝天碧水，综合整治环境，环境得到有效治理。

五、严律己，作表率。

作为党委书记，即要做统率，更要作表率，这样有团结领导干部群众的威信和威望。一年来，我严格要求自己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，处处以身作则。自觉加强学习，提高理论水平和工作能力。自觉执行领导干部廉洁自律的各项规定，廉洁执政，依法行动。特别把团结看的重之又重，班子与班子之间，班子成员之间无话不说，一派互相团结的氛围，一派互相帮助支持的氛围，一派干事创业的氛围。

近四年由镇长转任书记的xx镇工作实践，近一年担任乡镇党委书记的工作实践，责任、压力时时刻刻紧密融洽，任职一方的理想抱负，从政一地的成绩政绩，时时刻刻紧紧相连，日日夜夜压在肩头。我深深的感到，当一名乡镇领导，关键要有开阔的胸襟，宽广的视野，团结所有同志，团结所有群众，关键是要勤奋严格严谨，时刻注重工作上的每一个细节，布署上的每一个漏洞，多操些心，多把些关，多一句提醒，多一份叮咛，关键是要严格要求自己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人禁止的，自己首先要禁止，关键是有团队合作精神，把所有同志的积极性都发挥起来，工作热情激发出来，用大家的智慧，做出精彩的事业。一年来，应对处理遗留问题，维护社会稳定的挑战；应对整顿基层组织，转变工作作风的挑战；应对优化发展环境，处理民企矛盾的挑战；应对校安工程检查，城乡清洁的挑战，我在政治上逐步成熟，能力上逐步提高，作风上更加务实。一年来，xx镇的各项工作，我本人的成长进步，得到了考核组各位领导，全体镇村干部的大力支持，在此道一声，大家辛苦了，谢谢你们！

以上是我xx年度工作的述职述廉，请领导和同志们提出宝贵意见。

乡镇街道党委书记述职述廉报告 篇四

一年来，在县委、县政府的正确领导下，在县纪委、组织等相关职能部门的指导下，我始终坚持以党的十八届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持从严治党的方针，突出抓源治本，以“四个不为”专项治理活动为契机，不断加强基层组织党风廉政建设和自身自律建设，进一步健全和完善党风廉政体系建设，有力地促进了本乡各项工作稳步推进。现将20xx年相关情况汇报如下：

一、强化理论学习，狠抓基层党组织廉政建设

加强学习，把握精神，认真抓好党风廉政建设工作责任制的落实。在党风廉政建设工作中，从学习抓起，认真组织观看《全家福》反腐倡廉警示教育节目，学习相关文件材料，时刻筑牢拒腐防变的思想道德防线，不断增强识别各种腐败现象的能力。以学习开展“四个不为”专项治理活动为契机，组织干部职工认真学习十八届五中全会精神和《廉政准则》、《实施纲要》等一系列理论知识的学习，注重把理论学习同实际工作有机结合，早打“预防针”，浇注“防腐剂”。通过学习，增强了干部职工的党性修养，提高了自身廉洁自律意识，规范了从政行为，牢固树立了科学的发展观和正确的政绩观，干部职工的整体素质明显提高。

二、履行主体责任，全面落实党风廉政建设责任制

认真履行“一岗双责”，定期召开工作专题会，研究部署本乡党风廉政建设工作，形成了“书记抓、抓书记”、层层抓落实的党风廉政建设工作格局。按照“抓班子、带队伍、促发展”的要求，加强班子队伍建设，干部队伍的凝聚力战斗力明显增强。在班子建设上，充分发扬民主，健全完善各项规章制度，并以身作则、率先垂范，构建团结和谐型班子。在抓好本职工作的同时，把党风廉政建设责任制作为一项重要工作，层层分解，责任到人，做到与全乡中心工作同安排、同检查、同落实，将单位和个人的党风廉政建设作为评先评优和年终考核的重要依据，将办结信访、查办和处理违法案件数量化作为纪委干部考核标准。全面地将党风建设和干部队伍建设作为抓领导干部目标管理的重要内容，形成了班子成员各负其责、协同配合、齐抓共管、纪委监督检查的领导体制和工作机制。对班子成员及全体党员干部进行不同形式的廉政约谈，结合谈工作、谈思想，提要求、敲警钟，发现倾向性苗头，及时解决问题。年初，乡党委与各村党支部签订党风廉政建设党委目标责任书和纪委监督责任书，进一步明确细化党委的主体职责、纪委监督职责。

三、健全规章制度，严格执行各类各级廉政政策

把住制度关口，针对薄弱环节，把没有建立的制度尽快建立起来，对已有的制度进一步完善，并切实抓好制度落实，预防“前期病，后期治”现象发生。按照县委的要求，针对全乡党员干部的一贯表现，有针对性地完善了《刘楼乡党风廉政建设和惩防体系建设工作方案》、《刘楼乡党委议事制度》、《刘楼乡村组干部考核管理办法》和机关学习、上下班等多项制度。确定各班子成员职责分工，落实主管领导、具体负责人和直接责任人。明确由党委副书记、纪委书记、办公室主任具体监督各项制度的落实，党委书记定期、不定期对执行制度的情况和工作完成情况进行抽查，保证工作和制度的具体落实。

四、科学决策部署，狠抓重点工作开展

20xx年，面对的繁重的脱贫攻坚任务，我们重点处理好“四个关系”：一是处理好“要我脱贫”与“我要脱贫”的关系，确保帮扶工作队员到位与贫困户主动参与。二是处理好整村脱贫与贫困户脱贫的关系，确保产业发展与基础设施齐推进，覆盖全乡的贫困户和贫困村。我乡结合当前与长远发展，确定陈庄玩具、无咎屯门业、豫峰面粉等支柱产业，实现产业全覆盖。在基础设施建设方面，实行重点倾斜今年脱贫村和已脱贫村，累计投入各项基础设施资金1000多万元，新建7条通达路、5条产业路、16条通组路等。三是处理好脱贫攻坚与全乡整体发展的关系，确保乡域经济社会全方位可持续发展。四是处理好党委“主体责任”与纪委“监督责任”关系，确保两个责任意识贯穿工作始终。通过深入开展“两学一做”学习教育，形成脱贫攻坚人人有责的浓厚氛围。同时，乡纪委瞄准脱贫项目多、资金量大的情况，全程参与乡、村脱贫项目规划决策、资金使用、入户调查等，确保风清气正。

我们的目标是：让村村有支柱产业，户户能稳定增收，最终实现限时打赢脱贫攻坚战。

五、重视民生工作，确保廉洁公平公正

在低保、五保等民生工作中，采取“四大举措”避免“关系保”、“人情保”发生。一是大力宣传，确保工作正常开展。召开机关干部及村干部专题培训会，组织学习低保、五保工作相关的政策规定，使乡、村两级工作人员能掌握申请低保、五保的条件和办理程序。二是完善规章制度，实行阳光操作。制定了《刘楼乡关于申请办理最低生活保障、五保待遇的有关规定》，使低保、五保审批更加规范。对申请低保的农村困难家庭，严格按照“四议两公开”工作法进行，实行户主申请、村民代表民主评议并公示、乡政府审核公示、县民政局审批公示的程序。严格农村五保对象认定标准，对不符合五保条件和自然减员人员及时取消或核减，杜绝冒领五保供养经费。三是严把政策关，坚持科学动态管理。通过乡、村干部入户调查，对申请低保人员的家庭收入、人员结构等各项情况进行细致核实，做到“有进有出，应保尽保”。四是成立领导组，督导检查落实到位。成立领导小组，并由纪委书记全程进行监督清理工作，形成了由“主要领导亲自抓，纪律书记全程监督，分管领导具体抓，民政干部、包村干部落实抓”的工作格局。

六、创新工作思路，提升全乡党员干部工作纪律。

一是坚决纠正有令不行、有禁不止行为。每个党员领导干部特别是班子成员、村两委干部要自觉作好表率，既要以身作则、率先垂范，主动维护政治纪律，又要坚持原则、敢抓敢管，对有问题的村级组织和干部绝不姑息，坚决维护纪律的严肃性和权威性；二是时刻保持清醒的头脑，讲党性、重品行、作表率，自觉弘扬艰苦奋斗的优良传统，淡泊名利，甘于清贫，恪守《党员领导干部廉洁从政若干准则》，无论是工作还是生活都严格要求自己，筑牢了拒腐防变防线。三是每月都对大的中心工作进行督导，研究安排工作时，将廉政工作做到有安排、有督促、有落实。四是个人按照《关于领导干部报告个人有关情况的规定》和纪检、组织人事部门的要求，认真对照检查个人有关事项，定期每年向纪委和组织报告，将其作为个人廉洁从政，加强廉政自律重要内容，年度公开述职述廉，接受组织和群众的监督。

20xx年，在县委、县政府领导的关心、支持下，在各级各部门的帮助下，我和乡党委一班人努力工作，取得了一些成绩，但与上级和群众的要求，还有一定的差距。在今后工作中，将进一步深入学习和贯彻落实党的十八大精神，并严格按照“三严三实”要求，自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线，树立好勤政廉政的党员领导干部形象。

它山之石可以攻玉，以上就是差异网为大家带来的4篇《乡镇党委书记述职述廉报告》，希望对您有一些参考价值。