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外联部工作总结(最新9篇)

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总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,我想我们需要写一份总结了吧。那么总结有什么格式呢?这次漂亮的小编为亲带来了9篇《外联部工作总结》,希望可以启发、帮助到大朋友、小朋友们。

外联部工作总结 篇一

为进一步深化医疗卫生体制改革,发挥三级医院医疗、教学、科研、保健等功能,履行三级医院对下级医院的指导、协助职责,提升下级医院管理水平和医疗技术能力,更好地服务于***,满足县域内人民群众对优质医疗资源的需求,我院与市**医院医疗协作于20xx年3月18日正式启动。同时,我院积极做好宣传工作,让当地老百姓都知道县医院是市中心医院的对口支援医院,大家极积就诊。现与中心医院协作已顺利完成近3个月,在此期间我院门诊人次较上年同期增长23%,住院患者增长36%,业务收入增长33%。取得了阶段性成绩,现就开展的各方面工作小结如下:

一、阶段性小结

1、医疗管理方面。***医院共派来16位科室主任到相关科室进行工作指导,涉及医院管理、临床科研课题、重点学科建设、医疗医护人员业务培训等方面。包括以下科室:内科、外科、妇产科、五官科、儿科。提高了科室的管理水平和管理质量。

2、业务培训方面,每周二至周五中心医院都派送内、外、妇、儿、五官科等科室专家来我院开展坐诊、业务查房、诊疗、疑难病例会诊、手术、业务讲座、科研教学等工作。截止6月20日,前来坐诊专家97人次,接诊人数703人次,病房指导会诊143例,相关操作指导(胃镜)17例次,指导手术5例(骨科3例、妇科2例),麻醉指导1例。

3、双向转诊方面。由急诊科、妇产科、新生儿科、骨科、通过“绿色通道”送往中心医院共计约73人次,取得较好的治疗效果。

4、中心医院大力支持我院工作,服务我县人民。

5、我院积极做好后勤保障工作,为中心医院专家免费提供食宿。

二、存在不足方面。

从总体上看,对口支援的人员能克服种种困难开展工作,在取得阶段性成绩的同时,发现了一些问题。

①我院是一所二级甲等农村医院,服务的对象多为农村百姓。并且,我院正处于发展的关键阶段,卫生技术人员相对缺乏,尤其是中级及其以上的人员有限,在业务技术方面,我们的力量薄弱。因此,需要中心医院的专家在相关业务技术上,处理疑难杂症病人上,多给予实质性的帮助与指导。例如在针对典型病例在科室开展一次小讲课,传授经验等。

②由于中心医院的病人较多,各科室工作比较繁重,前来我院的部分专家,无法按照计划如期前来指导工作。这样,我院提前预约的病人无法及时得到诊治(很多病人都是从山里专程过来等候)。

③我院的发展,病人的诊疗离不开这些部门,建议中心医院在援建临床科室的同时也派送医技功能科室的技术骨干,给予我院医技功能科室的管理及技术指导。

④我院专业技术人员偏少,致使不能经常陪同专家为患者服务,接受专家指点。既要查房又要参加手术,导致减少了陪同中心医院专家的时间。

⑤我院医务人员少,病人多,近3月未抽出相关人员去往市中心医院进行学习。

三、在今后的工作中,对我们工作的重点提出以下建议:

1、继续巩固前期成果,相对固定坐诊专家,定期病房管理及业务指导。

2、逐步派医技功能科室的专家来院指导管理及技术,提升服务能力。

3、下半年要建立血液透析、icu,请指导相关人才培养及科室规范运行指导。

4、指导乡镇卫生院及村卫生室医疗协作的网络,完善远程会诊,打造三级网络。进一步扩大服务范围,达到城乡一体化。

***人民医院外联部

20xx—06—26

外联部工作总结 篇二

“时光荏苒,白驹过隙”。20xx的上半年是不平凡的日子也是我难忘的日子,更是我人生受到洗礼的日子……。

从4月21日上班以来,主要工作如下:

一、上半年主要工作内容:

1、经过李总的安排和要求在安环部就职了10天,协助部门领导按公司要求,根据公司目前实际情况,结合公司当前安全生产现状,建立健全公司安全生产管理制度和职业健康危害的相关资料的整理、各种预案的修改和完善。

2、5月1日根据公司人事调整和管理机构设置要求,主管石灰氮二车间安全监督管理工作,在主管领导的正确带领下,认真对生产作业区域的设备和人员进行安全职能监督,在计划、布置、检查、总结、安全生产工作中,杜绝作业人员习惯性违章,坚决惩治其他安全违规行为,使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节。

3、协助主管领导认真落实安全生产责任制,经常性的参加车间班前、班后会加强有关安全生产法律法规、事故案例、操作规程的宣传及传达,扎实做好安全管理及员工教育培训工作,确保了车间安全生产稳定的状态。

4、6月3日,又被调回公司安环部开展安全生产管理工作,通过5月26日启动的安全月活动仪式内容和方案,本月主要认真开展“安全生产月”各项工作。在一年一度的全国“安全生产月”活动中,根据公司实际情况,组织员工进行了安全知识竞赛、张贴安全宣传标语、条幅、组织消防演练和员工培训教育考试等多种形式宣传安全生产的重要性,增强员工安全生产意识,真正使其从“要我安全”到“我要安全”的转变。

5、在安全月活动中积极开展隐患排查工作,切实做到安全工作心中有数。每月组织4次以安全、文明生产大检查及各类专项安全检查,从作业现场找出员工的不安全行为,设备的不安全状态,现场安全隐患等,并对不安全的因素进行拍照以图文并貌的形式下发整改通知单,做到隐患问题及时整改,把各种不安全因素消灭在萌芽状态。

二、工作中存在的不足:

半年来在本职岗位虽然取得了一定的成绩,但是也存在许多的不足,主要体现在以下方面;

1、安全管理不严不细、员工安全意识还是有点淡漠;

2、组织、沟通能力上还有所欠缺,和有经验的同事还有一定差距;应加强业务学习,解放思想,放下心里束缚,弥补差距;

3、对特别是一些特种作业人员无证上岗,“三违”现象比较突出。在这方面应加强对其的监管力度,杜绝无证上岗现象,对违章作业人员加强教育及加大处罚力度;

4、工作中不够大胆,碍于情面。应在不断学习中改变工作方式、方法,不断创新完善;

5、加强员工的安全教育培训工作。

三、下半年工作计划:

1、加强业务学习,努力提高自身素质和工作能力,尽职、尽责的完成好各项工作任务。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,提高自身素质。

2、当好领导助手,对安全工作出现的各种问题,及时提出合理化建议,配合部门领导完成公司下达的各项工作任务。

3、加强作业现场安全监督检查力度,特别是大型吊装、高空作业、交叉作业等高危作业的安全监察力度,确保作业安全。对作业现场违章现象、存在的隐患,要及时制止和监督整改。

4、认真履行安全监督职责。

总之,半年来,我在公司安全管理工作中离领导的要求还有不小的差距,我将不断总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的安全管理工作,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地、尽职尽责的做好各项工作。

外联部工作总结 篇三

XX年即将结束,在这一学期,我外联部全体成员积极投入工作当中,尽职尽责,完成了本学期的工作。现总结如下:

一、为系部积累资金,支持各部活动。

本学期部建立了系部资金流转规程。

1、资金来源

① 外联部通过各种正常渠道所得的资金

② 学生会的正常收入

2、用途

① 支付学生会各种活动所需的紧急物品

② 对优秀学生干部的奖励

3、资金运行

① 每一批收入由外联人员所做明细的来源记录,并向老师,主席汇报且由主席签字。

② 各部应提前一周交活动申请及所需物品的详单,经外联审核,同意后,上交老师,主席,经老师、主席审核批准后,由外联统一购买。

③ 在物品购买过程中由学干部派人监督,并开票据作为证明,并由老师、主席核对并签字。

④ 票据统一由外联保管。

⑤ 每月月末把资金的收入、支出明细。在学生会例会上,进行公布。

4、资金管理

① 资金由学生会主席和外联部部长负责保管。

② 未经外宣审核,老师、主席同意,任何人不得动用资金。

③ 学干部负责定期对资金流转进行检查

④ 各部如对资金流转有异议,把申请交由学干部后,由学干部进行检查并公布。

本学期我部主要经费来源

1 经过外联全体成员的努力截止到本学期期末,我部共计为系部积累资金915.5元。我们先是通过与移动公司联系帮助推销移动手机卡,共计260元。在这过程当中,我们认为,首先需要大胆的学会与人交流,要善于宣传自己,学会推销自己的东西。在这过程应该始终把同学们的利益放在首位。

我认为在下一次的活动当中,我们应该拓宽面,不仅仅面向本系部,还应该面向全院。我认为的做法是首先与移动公司联系,获得首个代理权,建立几个营销点。然后安排我系部学生会成员积极参加进来。所得资金可以给学生3元,系部2元(或者学生4,系部3)。这一方面可以让同学们挣些钱,另一方面可以更好的增加系部收入。

2 我们还通过举办高自考讲座等为系部积累资金500元。这也可以说是本学期最大的一笔收入。在这过程当中,有几个问题。

第一,是报告厅的申请问题,在这一方面,我们应该把握时机,在新生十一放假回来的这一时间,先与系部老师打招呼,经老师批准后,在以新生教育或其他名义申请。

第二,是人数问题,在这一方面我们应积极与老师、主席交流,选择大部分班没有课的时间,通过每班出人数来解决问题。还有在这过程当中,我们应该保护系部和老师,不能让太多的人知道这件事。

3 在本学期我部还通过收集饮料瓶等为系部积累资金91.5元。这次活动由外联部发起,各部配合,每个部根据自己部内的人数多少每个星期缴纳瓶子。在这过程当中我们也遇到了一些问题。例如:

⑴有的部门不能按时交纳。我们所能采取的措施就是每次对各部缴纳的进行记录,交由学干进行考核。

⑵造成了本部门一些名誉上的损失。很多同学把外联部当成了废品回收站。

但我认为,外联只要能挣到钱,就是自己的成功,没有必要太在意其他人的看法。

XX年—XX年第一学期系部经费一览表

序号资金收入(元)日期备注

115、XX年9月6日出售手机卡

270、XX年9月15日培训招生

322.5、XX年9月17日系部卖废品

4215、XX年10月15日卖手机卡

51.5、XX年10月20日学习部交款

616.5、XX年10月21日学生会卖瓶子

7500、XX年10月26日高自考讲座

812.5、XX年10月28日学生会卖瓶子

916、XX年11月4日学生会卖瓶子

108、XX年11月11日学生会卖瓶子

1113、XX年11月18日学生会卖瓶子

1225.5、XX年11月25日学生会卖瓶子

资金收入总计915.5

序号资金支出(元)日期备注

14、XX年10月26日学习部买电池

27、XX年10月26日学习部打印表格

35、XX年11月3日秘书处打印表格

437.5、XX年11月27日趣味运动会花销

541、XX年11月27日趣味运动会花销

6122.5、XX年12月8日学生会茶话会花销

74.5、XX年12月8日篮球比赛花销

8245、XX年12月21日系部修彩灯

96.5、XX年12月22日做邮寄请帖

1055、XX年12月24日学生会买苹果

资金支出总计528

XX年资金结余:387.5元

通过这一次次的过程,我们认识到做事必须打开思路,敢于创新。必须敢于迈出步伐,大胆去干。还要在活动中学会保护自己,维护系部的名誉。

二、“爱我校园和谐班级”征文比赛

日期:XX年11月3日—18日

参加人员:大一,大二各班同学

作品评选现场

在本学期我们组织了以“爱我校园,和谐班级”为主题的征文比赛。各班级积极投稿,共收集稿件24件。经过评选最终选出7件优秀作品,并推荐到院刊,其中张丽莎,邳丽娇的作品在院刊发表。

评委认真评选

这次比赛不仅提高了我系学生的写作水平,还锻炼了我部大一成员的工作能力。具有一定的积极意义。在本次活动中仍有许多不足:

⑴没能充分调动同学们的积极性。我们仍需要做好前期的宣传工作,进入班级宣传、张贴海报宣传等方式。

⑵在作品评选中,一些评选细则,仍显不足。因此前期准备十分重要。

三、“活力冬季”为主题的趣味运动会

时间:XX年11月27日

地点:校园文化广场

参加人员:09级各班

运动员入场

在第八届学生会成立之后,我们与生活共同组织了以“活力冬季”为主题的趣味运动会。本次活动以班级为单位,各班出代表参加比赛。

这次活动充分调动了学生的参与热情,提高了班级的凝聚力。同时也锻炼了新一届学生会的组织,应急能力。达到了很好的效果。在紧张,激烈,而又欢乐的氛围中最终电气092班荣获团体第一名。电气093,电气091,电气094,生产091分获二、三名,精神文明奖,齐心协力奖。

颁奖仪式

在本次活动中我们发现了一些不足:

⑴因为提前一天定的比赛时间,所以没有给个裁判进行培训,各班也没有讲好各项比赛规则。因此比赛过程当中出现了一些混乱。我们应该在举办各项活动时,及时通知,通知后及时着手准备。负责部门应及时对各部及各班的准备情况进行检查。

四、邀请嘉宾,宣传系部

本学期我们还负责了迎新生晚会,第八届学生代表大会,趣味运动会发请帖邀请嘉宾的工作。我部成员积极联系老师,其他系部主席、代表。我部成员代表我系的形象,因此在每一次的邀请过程中言行举止必须必须文明,大方。在邀请过程中必须把请贴的内容详细的通知对方。并告诉对方是否需要发言。

五、系部保险工作

我部还承担了为系部同学办理保险的工作。我部有专门人员负责保险工作,积极为同学们服务,让同学们能够及时的办理相关手续。

六、其他工作

我们还配合系部举行了系部迎新生晚会以及第八届学生代表大会。为学习部,秘书处,学生会提供资金,支持各部及学生会活动的开展。圆满完成了系部交给的各项任务。

过去的工作虽然充满辛酸与苦涩,但越是艰难就越能激发我们内心的斗志越能让我们有信心去扛起这份责任,迎接这次挑战。新学年我们外联部将建设成一个能够高效运作,反应敏捷,服务学生,面向全校乃至全社会的一个充满活力的学生会机构。在我们系部 历史上写下光辉的第一笔!

新学年我们要进一步健全外联部的体制。

第一,改善纪律。俗话说"没有规矩,不成方圆"。规矩即常规纪律,即要求每个成员都应遵守的用来约束自己行为的规则、条文等。它是一件事情想取得成功的保证。大一的外联部成员们,对内交际应该严守部内,系部规矩,以身做责,这样外联部才会成为有方有棱的,团结智慧的整体,工作才会速度做好;对外与商家、媒体、兄弟院校交际时,必定要按着商定的规定程序与之合作,诚心友善以待,因为他们不仅仅代表的是外联部。因为它代表的是系部、学校高质量与好口碑。

第二,改善观念。对部内所有成员思想交谈,改善对外联部的观念。

第三,改善创新。站在商家的角度考虑在学校如何做宣传才能使更有效,在这一点上商家是远远不如我们学生的。从这一点吸引商家,使商家对我们举行的活动感冒,这样才会增加合作几率。

第四,友谊活动。多与学生会其他部和社团连谊活动,我部负责外界资金进入和外界媒体报道。可以是学生会和社团友谊团结为学校在多个方面带动我院学生业余活动,提高综合素质。提高我系在全院的好口碑。

下学年计划:

近期我们还于我院旁边的中学进行了联系,并取得了阶段性成果为我系于中学进行足球友谊赛打下了基础。并为以后相互了解,开展活动做了铺垫。

我们还计划于下学期举办以“暖春”为主题的慰问敬老院活动。

我们还将积极扩展思路,为系学生会积累资金。支持各部的活动。与中德职业技术学院展开一次“友谊之旅”相互交流学习。丰富我系学生的文化生活。

我们还将携手科技部,学习部完成我系各种培训的宣传,招生工作。

外联部工作总结 篇四

不知不觉,半个学期过去了,我们人文学院第九届学生会成立也有半个学期了,我们公关部在学生会这个大家庭中渐渐成长,公关部的每位成员也在努力工作中不断学习,在学习中不断走向成熟。

这个学期,是我们公关部新干完全接手的第一个学期,回首这半个学期我们公关部的点点滴滴,的确有值得肯定的地方,但更多的是需要反省,需要学习,需要改进的地方。下面我就本部门这半个学期开展的活动进行简单的总结,希望可以总结出我们工作中的优点和弊端,为今后的工作提供一些参考。

公关部这半个学期的工作主要集中在女生节、湛师第十一届“三好杯”排球赛、湛师学生会系统评优、机构成立大会、第二届毽球比赛、第四届健美操比赛、每个月的工作总结这七个方面:

1、 为女生节“以我口,唱你心”活动拉得赞助资金,横幅两条,现场奖品若干;本次活动赞助主要通过与商家的多次面谈和电话协商达成协议,获得活动所需经费。拉得这笔赞助,除了我们部门的辛劳付出,还有女生部的大力配合。由此可见,部门之间的合作能促进各项活动的顺利开展。但是,在这次与商家的合作过程中也存在一些问题。由于我们没有全方面地了解商家的需求,在活动开展过程中[www.chayi5.com]出现了些小插曲,给合作双方带来了些许的不愉快。

2、 没能为十一届“三好杯”排球赛拉得赞助。其实,我们部门有在努力地和多家商家洽谈。但是,有的商家被别的学院强先了,已经开始做宣传了。而且,我们找的都是一些与体育活动无关的商家。站在商家的角度来讲,总会不太愿意赞助体育活动,就算我们学院去年拿的是双冠也吸引不了商家。有的商家会给我们出难题,让我们想创新的宣传方式。其实,创新的宣传方式是有的,只是,基于各方面条件的限制,不能轻易给商家一些承诺。

3、 我们部门在系统评优上多方面搜罗整理资料,深入了解系统评优,认真填写评优表格,按时上交评优材料,全力配合办公室评优、学生会评优。

4、 我们部门在机构成立大会的筹备上花了很大心血,多方面搜集各获奖人的联系方式,并逐一通知。和团委副秘书长、权益部一起把大会的获奖者通知到位,为大会的顺利召开出力。

5、 第二届毽球比赛和第四届健美操比赛的赞助是同时进行的。,我们联系了很多商家,被拒绝的次数较多。我们努力地想为商家做宣传,借助了最后一场班级篮球赛、排球赛、足球赛等帮助商家做宣传,但商家不为所动。因为是影响力不够大的体育活动,而且有在室内进行的,难以吸引更多同学的眼球,也难以吸引商家的眼球。但本次拉赞助最为棘手的是,学校的党委宣传部禁止在校内挂横幅。若现在能在校园里看到横幅,那只是一些不知情的学院挂上去的,校警迟早会摘下来,这对于商家要求我们帮他挂两周都是难以保证的。)这对于仅想通过挂横幅来达到宣传效果的商家来说,就算他再想赞助我们,如果我们不能说到做到,他下次也不会赞助我们,这只会坏了人文院的口碑,那往后公关部拉赞助就更难了。对于这两个比赛项目的资金,我们仍在努力,已经在谈商家了,而且也在和数科院外联部协商合作事宜,希望通过两个学院的力量共同完成这一艰巨的任务,实现双赢。

6、 我们部门在每个月都会认真填写月报表,按时上交总结材料。因为都是刚刚接手的,所以会遇到很多问题。但是,我们都有在向有经验的负责人请教,争取做好每一次总结。

总的来说,在这半个学期中,我们部门的任务很重,都有一定的难度,每个人都很累,这份累是身体和心理上双重的,每次接到任务,从策划书到外出拉赞助,再到定协议,最后的签协议,这一系列的工作并不是简单的一两天就能搞定的,可以说是持久战,因此对每位干部而言身心上都是一种挑战。尽管这半个学期我们被太多的商家拒绝,承受了太多的冷眼,但不管是第八届留下的干部还是第九届刚进来的干部,都没有后悔过选择了公关部,选择了人文学院第九届学生会这个大家庭,我们所担心的仍是赞助会不会影响活动的开展。毕竟,在汗水中我们学会了担当。虽然很累,但痛并快乐着。因此,在接下来的工作中,我们希望大家可以给我们一个肯定的眼神,我们公关部全体成员一定会踏踏实实走好每一步,坚持到底,吸取前半个学期的教训,做好我们应该做的,争取更好的成绩!

xx学院人文学院第九届学生会外联部

20xx年5月

外联部工作总结 篇五

本学期就要结束了,在下一学期我也即将退出外联部,现在将我一学期在外联部的工作总结如下。

在这一学期刚开始的时候,校学生会进行了换届之后的纳新工作,纳新过程中今年参加竞选的同学真的是非常的踊跃,因为今年大部分大一的同学仍然分布在东校,所以纳新工作也是分了东西两个校区来进行,西校的竞选一直持续到晚上很晚,虽然说今年的学生会名额比以往宽松了很多,但是在决定人员去留的时候还是并不容易。因为考试的缘由东校区的纳新我并没有参与其中,所以仅以西校区的纳新工作进行回顾。可以说,在纳新竞选中,让我们眼前一亮的同学确实存在,但是也有很多同学的条件处于模棱两可的状态,也就是所说的“一般”,对于我们外联部的成员来说这一次纳新也是在一定程度上增多了我们之间的相互交流,以为毕竟我们也是来自不同的年级和不同的学院。

随后进行的是20xx年度的排球赛,而作为外联部的成员我们的工作当然少不了去拉赞助,我们几个人分为几个小组分别去不同的地方去沟通协商,虽然说因为学校某些活动(例如排球联赛等)有固定的赞助商而导致我们的拉赞助不了了之,但是在这之前我们所做的努力也可以算是增进了自己的经验,为以后的类似活动打下一定的基础。

之后所进行的是联系企业单位等,让在校大学生提早走进企业参观这样一个活动,在这之中也是遇到了一定的阻力,同时进行的就是干部经验交流会,我们主要负责的就是其中的联谊活动部分以及时间相隔不久的中秋晚会。首先说一下走进企业这一个活动,可以说准备工作是由部长牵大头制定出总体目标以及大致的活动方式,然后经过大家一起多次开会共同决定,最终我和亓娇负责证券公司,但是在联络过程中的问题也是开始出现,有一些企业地理位置离学校比较远,但是却不提供车辆来回接送,有些单位不愿意接待在校学生去参观,不过值得庆幸的是我们的努力并没有白费,因为我们最终还是确定下了参观的企业,但是遗憾的是这个活动并没有如我们所愿在整个学校范围内进行而只是在学生会范围内和少数相关学院内进行的,因为这其中也存在某些方面施加的压力,以及本不应该出现的阻力。在这之后就是联谊活动和中秋晚会了,因为包括我在内的很多人回家所以晚会的事情就基本上全落到了高善磊的身上,虽说前期工作是一起进行的但是因为是中秋的缘故所以主持人本身就很难去找,但是后来据说晚会的效果还是不错的。

这学期进行的最后一个活动,也是校学生会这学期最重要的一个活动,也就是“我爱我师”了。在这个活动当中外联部主要负责的就是颁奖晚会。前期的投票过程中,我参与的第一天的

外联部工作总结报告 篇六

首先我要感谢护理学院健心园的老师和同学,是他们给了我这个机会,让我透过初试、复试的层层选拔,进入护理学院健心园外联部这个舞台锻炼。在外联部这一段时间里,我的确学会了很多,从当初进来的几近一无所知到此刻,我积累了许多的工作经验,但也发现了自身的一些缺陷,需要不断的改善来使自己成长。

前段时间我们的护理学院健心园举办了一系列活动,让我从最初的不明白自己该做什么到之后的用心参与,努力的为护理学院健心园工作尽自己的一份力,不仅仅学习到更好的工作经验,也充实了自己在课余的生活。但也有遗憾的,有些活动因为自己有事而不能参加,真的觉得抱歉和可惜。

外联工作是一个精细复杂的工作,应对的对象是复杂的,所作的事情是琐碎的,需要极大的耐心及极大的热诚,在外联部的我将会尽可能的发挥自身的作用与伙伴们一齐努力做到。记得出去拉外联时,我们大家各尽己力,应对赞助商我们面带微笑。但遇到的结果却有很多种。有被很客气的拒绝的、有被店主很冷淡对待的、有被说会思考等通知的。虽然没有遇到商家的个性刁难,但是还是很遗憾的,没有拉成功。在与商家商谈时觉得自己讲不到商家要的重点。发现自身的经验还不够足,做事还不够细致。觉得我们都缺少信心和经验,就应增加一些自信,要多总结失败的原因,任何时候都不放下,相信自己必须能够。告诉自己万事开头难,第一步总是艰难的,但这些都不能成为阻碍。期望吸取前面的经验,调整好心态,争取下次取得成功。

在外联我一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,思考事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着用心向上的良好态度和精神一向努力工作。

外联部工作总结 篇七

“时光荏苒,白驹过隙”。20xx的上半年是不平凡的日子也是我难忘的日子,更是我人生受到洗礼的日子。

一、上半年主要工作内容:

1、经过李总的安排和要求在安环部就职了10天,协助部门领导按公司要求,根据公司目前实际情况,结合公司当前安全生产现状,建立健全公司安全生产管理制度和职业健康危害的相关资料的整理、各种预案的修改和完善。

2、5月1日根据公司人事调整和管理机构设置要求,主管石灰氮二车间安全监督管理工作,在主管领导的正确带领下,认真对生产作业区域的设备和人员进行安全职能监督,在计划、布置、检查、总结、安全生产工作中,杜绝作业人员习惯性违章,坚决惩治其他安全违规行为,使自己能够掌握威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节。

3、协助主管领导认真落实安全生产责任制,经常性的参加车间班前、班后会加强有关安全生产法律法规、事故案例、操作规程的宣传及传达,扎实做好安全管理及员工教育培训工作,确保了车间安全生产稳定的状态。

4、6月3日,又被调回公司安环部开展安全生产管理工作,通过5月26日启动的安全月活动仪式内容和方案,本月主要认真开展“安全生产月”各项工作。在一年一度的全国“安全生产月”活动中,根据公司实际情况,组织员工进行了安全知识竞赛、张贴安全宣传标语、条幅、组织消防演练和员工培训教育考试等多种形式宣传安全生产的重要性,增强员工安全生产意识,真正使其从“要我安全”到“我要安全”的转变。

5、在安全月活动中积极开展隐患排查工作,切实做到安全工作心中有数。每月组织4次以安全、文明生产大检查及各类专项安全检查,从作业现场找出员工的不安全行为,设备的不安全状态,现场安全隐患等,并对不安全的因素进行拍照以图文并貌的形式下发整改通知单,做到隐患问题及时整改,把各种不安全因素消灭在萌芽状态。

二、工作中存在的不足:

半年来在本职岗位虽然取得了一定的成绩,但是也存在许多的不足,主要体现在以下方面;

1、安全管理不严不细、员工安全意识还是有点淡漠;

2、组织、沟通能力上还有所欠缺,和有经验的同事还有一定差距;应加强业务学习,解放思想,放下心里束缚,弥补差距;

3、对特别是一些特种作业人员无证上岗,“三违”现象比较突出。在这方面应加强对其的监管力度,杜绝无证上岗现象,对违章作业人员加强教育及加大处罚力度;

4、工作中不够大胆,碍于情面。应在不断学习中改变工作方式、方法,不断创新完善;

5、加强员工的安全教育培训工作。

三、下半年工作计划:

1、加强业务学习,努力提高自身素质和工作能力,尽职、尽责的完成好各项工作任务。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种环境,在复杂的工作中磨练意志,提高自身素质。

2、当好领导助手,对安全工作出现的各种问题,及时提出合理化建议,配合部门领导完成公司下达的各项工作任务。

3、加强作业现场安全监督检查力度,特别是大型吊装、高空作业、交叉作业等高危作业的安全监察力度,确保作业安全。对作业现场违章现象、存在的隐患,要及时制止和监督整改。

4、认真履行安全监督职责。

总之,半年来,我在公司安全管理工作中离领导的要求还有不小的差距,我将不断总结经验,加强学习,更新观念,提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的安全管理工作,以对工作、对事业高度负责的态度,脚踏实地、尽职尽责的做好各项工作。

外联部工作总结 篇八

20xx年9月,我们迎来了一个新的学年,也是外联部工作的一个新的起点。在大一新生开学半个月后,招新工作便开始了。“招新”面向我院的大一的全体新生,通过初试、面试的层层选拔,经过上届外联干事及主席团的认真考虑,共招进6名新干事,他们来自不同专业,其中男女干事一样多。外联工作本身具有一定特殊性,相对其他部门较难,它需要充足的时间、充沛的精力和足够的耐心。在内部会议上,我向新干事明确提出了外联部的纪律,干事们的热情很高,积极与各部门的新干事沟通了解,我们以“全心全意为材化学院服务”为宗旨,传承“责任、团结、务实、高效”的工作作风,以“鹰一样的个人,雁一样的团队”的态度严格要求我部及个人。但对于我来说,从当初的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。回顾过去的日子,在这三个月的路上,尽管有着几多曲折、几多坎坷、几多磨难,但我们已经走过来了。

外联部作为学校对外交流的部门,其主要工作为赞助和各学院交流两方面。与各学院保持联系,一起合作开展一些增递两院友谊的活动等。联系是为了保持沟通,沟通创造价值。信息的共享,能使我们彼此获得更大的发展。我们需要一个完美的交流平台,交流不仅仅限于赞助上的合作,在学校活动上,我们同样也是需要彼此支持的。交流是外联必需的,交流的每一天是快乐的每一天。赞助的主要职责在于与外界商家合作,为学生提供更加丰富多彩的校园文化,与商家达到双赢的局面,并为学生会提供一定的活动资金。现代社会中诚信特别重要,我们要言必行,行必果。我们要使商家真正认识到和我们合作,给我们赞助是有利益的,让他们的行为由试探性变成主动性。还有一点就是外联的部员素质要提高,这是成功的前提。我们现在在专业上可以说得有眉有眼,但是在专业外,在这个大社会中,与经验丰富的人士相比,我们的话语又是多么的苍白无力。所以在新部员的招收上我们要严格把关。愚者等待机会,勇者争取机会,智者创造机会。我们首先自己会认真努力的做工作上的勇者和智者,并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好学院的各项活动。

10月上旬是我们这个学期工作的开始,我们在校运会上负责了物资方面的赞助及宣传横幅方面的赞助工作,通过与商家合作,得到提供的移动型帐篷,为我院的运动员提供了休息处,这次赞助活动是我们外联部在这个学期负责的第一期赞助,同时由于新成员的注入,在我们正式去与商家商谈时,我们分析出了商家赞助予以后能得到的回馈,同时也对干事们告诉了我们在进行商谈时应该注意事项,包括礼仪,语气以及一些基本的条件,在很大程度上让我们了解了这一流程,同时也进行了一定的模拟,但在真正与商家商谈时,难度却大于想象。干事反映说有一次和一家饭店商谈的时候他们的要求很苛刻最后好不容易谈托,价钱和要求都是口头协议,可是由于没有签合同商家又马上更改条件,结果还是以失败告终,他们发现自身的经验还不够足,做事还不够细致。经过几次碰壁之后我们开始反思了,我觉得是我们缺少信心和经验,应该增加一些自信和多多总结失败的原因,任何时候都不放弃,相信自己一定可以。万事开头难,第一步总是艰难的,但这些都不能成为阻碍。经过几次调整心态,我们感觉轻松了许多,出去拉外联也顺利多了,最后终于取得了成功。

10月下旬我部门与李阳疯狂英语教育机构在我校成功举办了“探索学习英语方法”公益性讲座,为我院学生讲解了一些学习英语的实用技巧和提高英语成绩的方法。

11月中旬,我部门与校外联部、政法部外联不进行了学院联谊交流会,受对方邀请,我部全体成员参加了此次交流会,在此次联谊交流会活动中,我们交流各自成功的经验、分析失败的原因。汗水和欢笑是大家在工作中的主旋律,乐观、热情、永不言弃是推动部门工作不断进步的动力。在工作中得到锻炼,在共事中收获友谊,在一点一滴中我们凝聚成团结、高效、奋进的整体。最后我们互留联系方式,为下学期开展院校联谊活动进行了铺垫准备。

除此之外,在各项工作开展之余。我们也通过学生会锻炼了自己的各项素质,由随遇而安的个性逐渐转变学会了坚持,学会了冷静的思考问题。能正确的认识自己的不足,继而弥补过失,也增强了自己的团队协作能力。在工作中的另外一个收获就是友情。其他部门在工作上也给了我们很大的支持,例如在我们的一些讲座活动需要人数要求的时候大家都极力的帮助我们,大家分工不分家总之是学生会让我们走到了一起。

在下学期,我部门在工作方面将开展新的方向。我部门将在校联的基础上进行院校联盟,形成一个校园联盟系统,从而形成整体使得在单独拉赞助的时候的难度降低,让商家认识到一个联盟系统的中的巨大经济价值,同时能拥有更多的资金支持,这是我部门一个长远发展的方向;在来年毕业时节我院要举办送毕业生联欢晚会,届时希望与各院合作。同时我部门与学生会其余部门相比,我部门更直接的与社会接触,在未来我部门将展开与其余部门进行一些接触社会的活动,让学生会成员增长了一些社会上的实际工作经验,同时也为踏入社会做了一个很好的铺垫,这将是一次很好的历练。

学生会使我认识到,当今社会正是一个多重关系的社会,我们要有交友的能力,更要深深的意识到友谊的重要性,在学生会的这段日子,我感受到了友情的温暖,而且我学会了要怎样和不同性格的朋友去沟通合作,只有这样我们的工作才能顺利的进行学生会的工作还会再继续,我永远不会做到最好,但是我一定会吸取教训认认真真总结,当新的学期开始的时候我会以新的面貌来准备学生会的工作,我更不会满足于自己现在的状态,接下来的只有更加的努力,要不断去学习、探索,我要把工作做得更好,去和别人更好的沟通、协作,在不影响学习的情况下,将我的工作更上一层楼。

外联部工作总结 篇九

与管理学院第六届学生联合会携手走过九个月了,与其说让我写一个工作总结,不如说让我写一个对这半年工作的回想。在过去的九个月里,管院学生联合会延续了它的特征——强大高执行力高创造力,同时在过去的九个月里管理学院学生联合会外联部作为管院学生联合会的一部分,也做出它应有的贡献。

20xx年x月份换届以来我们开始接手管院外联,在管主席以及分管副主席陈**学长的带领下,我们接受了干部培训同时也进行了部门相关制度的建设。在干部培训中我们经历了自我介绍即兴演讲讲笑话做游戏,由陌生到熟悉,角色在转变定位在转变,信任在提升。后来我们懂得了管理,懂得了合作。懂得了团队,也许团队就是那个样子,我支持着你你支持着我,你奉献我奉献,所以团队在延续。部门制度建设,看似繁琐实则意义不烦。制度的建设者是站在最高的角度对整个部门进行了细致的规划,在规划之前,你本人也必须对整个部门进行极其深入的了解,一个优秀的管理者,不妨从一个设计师开始。同时部门章程也是一个部门运作的依据,依据这个章程,我们可以做到事事有制可依,高效运转。

20xx年x月,管理学院学生联合会进行了招新,管理学院学生联合会各部门也注入了新鲜的血液,外联部也迎来了20,名新成员,新成员新活力。外联的脚步一直没有停过,外联人也一直成长。干事是管理学院学生联合会的未来,也是管院外联的未来,因此干事培训

整个管理学院学生联合会都非常重视,因此我们进行了为期数周的干事培训工作,包括外联技巧专题培训,包括每天早上的晨训,包括办公软件的培训等等。。。把我们会的教给干事,我们不会的,请会的人教给干事。我们期待能看见各位干事成长直到独挡一面。干事们也没有让我们失望,随着培训的深入逐渐有人脱颖而出,做为见证成长的人,我们很开心。

我们是外联部,我们最基础的工作就是为学生各部门的各项活动提供财力物力的支持,这是我们的使命,我们从未忘怀过。今年我们也对各部门的活动进行了力所能及的支持,例如:体育部的创编运动会迎新杯文艺部的女生文化节系列活动生活部寝室文化月创业部自强之星评选安全督察部的安全文化月建设 等等,我们是外联人,是最默默奉献的人,我们在幕后做出很多努力,但是我们从未追求过名利。虽然我们不是谁的父母,但是有人问我们索要财物时我们还是尽力给了他我们的所有。

今天我是听着遇见这首歌写完这些所有,我想说20xx年我继续留在管理学院学生联合会,最值得我骄傲的就是遇见了你们,你们让我感受到不一样的生活,不一样的色彩,与你们交流合作才是我这九个月来最大的收获成长,很庆幸,因为遇见,亲爱的主席各位部长以及我可爱的学弟学妹们。希望管理学院学生联合会越来越棒希望管院外联越来越棒。

20xx年x月x日星期五

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