运营总监岗位职责优秀10篇

在日新月异的现代社会中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？差异网为朋友们精心整理了10篇《运营总监岗位职责》，如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。

运营总监岗位职责 篇一

职责：

1、根据组织战略发展合理进行部门管理以及组织推进；

2、负责新媒体的营销推广工作，能独立策划宣传案；

3、挖掘和分析客户使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成营销策划活动；

4、带领团队运营各新媒体平台，增加企业品牌曝光度；

5、负责短视频运营团队的基本工作和业务目标管理；

6、完成上级的其它安排。

任职资格：

1、大专以以上学历，有3年以上独立运营或管理能力，男女不限；

2、对新媒体的`推广方式有很高的敏感度；

3、善于发挥主观能动性，能够主动解决问题。

运营总监岗位职责 篇二

职位职责：

负责各市、县级招生工作，在当地对学院进行宣传、进入初高中学校宣讲、组织学生面试、选拔优秀学生等工作。

岗位要求：

1、年龄28—60岁，性别不限，学历不限；

2、真诚、敬业、奉献、自信；

3、有相关工作经验者优先；

4、有招生工作者、教育主管部门工作经历者、有教师工作经历者、销售经历者优先；

5、按照工作业绩给予报酬；

6、信誉好、具有地域网络优势；

7，非诚勿扰。

工作细则：

1、负责市场招生工作，拓展及完善招生渠道；

2、提供或接受客户咨询，促进销售达成，完成部门年度招生任务；

3、负责区域市场宣传和协助咨询接待工作；

4、准确介绍学院课程，帮助来访学员做出合理职业规划；

5、和潜在客户接洽并建立稳定的培训产品销售关系；

6、分析相关市场数据，反馈市场动态，调整咨询流程；

运营总监岗位职责 篇三

职责：

1、负责线上营销团队的组建，线上营销的运营，建立有效的线上推广渠道，合理组合各种营销推广手段、门户网站合作、论坛和社区合作、SEO以及搜索引擎优化、自媒体、微信、微博等社交媒体，制定完整的在线营销计划和预算、并执行

2、整合相关资源，制定电商平台品牌推广计划及推广活动实施

3、监控并分析行业动态和竞争对手市场行为并针对性的进行市场分析及制定策略

4、建立健全部门内考核、奖惩制度，并对部门任务目标完成情况负责

5、网络舆情监控及危机公关处理

任职要求：

1、熟悉线上营销，有各类平台推广优化经验，能独立进行平台推广

2、熟悉营销炒作，有过成功线上营销策划与推广成功案例者优先

3、五年电商运营经验以上，大型平台运营经验3年以上

4、有分销团队管理经验者优先

运营总监的岗位职责 篇四

1、总管公司财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、会计监察。

2、组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度。

3、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策。

4、负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等。

5、负责组织协调公司上市、融资等相关事宜。

6、负责重要内审活动的组织与实施。

7、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向集团董事会汇报工作情况。

8、做好财务系统各项行政事务处理工作以及领导交办的其他工作。

运营总监岗位职责 篇五

【岗位职责】

1、组织和参与不局限于孵化器行业市场活动，集聚创业者和相关行业资源，负责各类沙龙，路演，论坛，峰会等的准备和筹划，负责统筹各类活动组织策划及效果评估，反馈；

2、根据工作需要，能独立制定各类型活动的具体策划方案。并做好活动预算，控制成本。

3、全面执行活动方案，并监督执行过程掌握执行进度。

4、收集并及时有效的反馈社区和活动信息，提交相关报表等。

5、积极拓展外部合作资源及创业导师资源，建立众创合作体系；

6，擅长与政府接洽、谈判等，熟悉国家相关法律法规及政府职能部门工作程序，拥有良好、广泛的社会关系和整合能力，有孵化器运营外联对接资源者优先；

【任职要求】

1、本科及以上学历，2年以上相关工作经验；

2、具备积极的工作态度，具有很强的执行力和组织协调能力，具有开拓精神。

3、对众创平台有热情和强烈兴趣，有清晰的目标感和逻辑推演能力；

4、具备策划大小型活动的经验，且具备串场主持的能力；

5、具有孵化器、产业园、众创空间等筹建、运营管理经验优先；

运营总监岗位职责 篇六

1、负责所属大区的运力（供给侧）运营，对业务承接的运力规模、效率、体验负责；

2、围绕渠道业务需求，建立服务流程，联动线上线下团队运营流程；

3、建立管理城市运营团队，打造执行力一流的线下运营团队；

4、运营管理城市运力群体，不断优化群体留存、服务规范；

【岗位要求】

1、有4年以上运营和市场相关工作经验，2年以上团队管理经验

2、优秀的'数据处理与分析能力，善于制定业务运营策略

3、较强的业务统筹能力，联动相关部门获取资源，持续优化业务

4、主动开拓性强，有极强的主人翁意识

运营总监岗位职责 篇七

1、高度的责任感和对公司企业文化的认可感；

2、本科以上学历；

3、五年以上的大型互联网、电子商务公司网站运营经验，独立承担过电子商务网络商城项目的。流程设计和实施；

4、精通网站运营，有实际网络策划运营成功案例，具有丰富的市场策划、营销推广工作经验；

5、对互联网有深刻的理解，并对其发展及其趋势有较深入的认知；

6、思维活跃、具备创造性思维及逻辑思维能力；

7、具有较强的产品、用户心理分析的能力与看法，对市场发展方向和动态有较强的分析能力，了解网站用户的服务需求，能够根据需求与市场变化迅速做出回应；

运营总监岗位职责 篇八

职责：

1、负责线上传播环境优化，搭建并完善线上主要媒体内容矩阵，包括微信、微博、知乎等；

2、负责制定年度营销计划，制定各品牌账号粉丝增长和会员营销计划与执行，提升粉丝规模和活跃度；

3、及时捕捉市场热点，善于挖掘热点事件并运用事件营销，创造高度传播性的内容，不断提升品牌曝光度和自媒体运营质量；

4、负责媒体资源合作和广告投放，监测投放过程，分析投放效果；

任职要求：

1、本科及以上学历，品牌管理、市场营销、广告、中文、新闻、工商管理等相关专业；

2、3-5年自媒体负责人经验，熟悉品牌体系管理、整合营销和传播；

3、熟悉自媒体新媒体生态和推广规律，了解各类媒体尤其是自媒体运营，拥有丰富的自媒体资源；

4、具有丰富的内容策划和微信微博等运营经验，善于抓热点和借势，具备优秀社交传播能力；

6、熟悉创意、广告、公关、传播和用户研究的专业知识和工作方法，具备丰富的专业经验和独到见解；

7、具有深度思考和逻辑分析能力，具备全局观和系统性思维，乐于思考和创新，善于组织、计划和执行；

8、具有敏锐的`商业洞察能力，有良好的研究能力和决断力，善于口头和书面表达；

9、具有较强的感知能力和创意导向思维，具备较强的应变和解决问题能力，善于资源整合和业务推进，

10、具有高度的工作激情和责任感，条理清晰，思路敏捷，诚实守信，抗压力强。

运营总监岗位职责 篇九

职责：

1、根据业务发展需求建立高效运作的新媒体推广体系，进行公司新媒体矩阵运营管理工作；

2、制定新媒体运营策略，策划原创栏目建设、用户活动运营、品牌宣传推广等，不断提升新媒体项目的整体收益；

3、带领团队根据最新网络热点策划营销事件，完成既定的'引流目标；

4、制定社交媒体传播策略及媒体执行计划，策划传播内容；

5、负责新媒体资源（微博、微信、短视频等）的拓展和媒体资源库的建设；

6、要熟悉了解平台规则及动态，及时作出方向决策；

7、协调维护媒体关系，与媒体建立长期稳定的合作关系，掌握媒介购买的谈判技巧，使公司得到合理的媒介购买成本；

8、撰写传播项目的媒体监测报告，并对传播效果进行分析和评估；

岗位要求：

1、3年以上新媒体运营管理工作经验；

2、了解新媒体产品和新媒体运营手法，熟知新媒体推广渠道；

3、有突出的新媒体运营项目经验者优先，了解餐饮行业优先；

4、熟悉新媒体运营、内容编辑要求及传播规律，有独立实施项目管理操作的成功案例；

5、抗压能力、执行力、推动力强，能按照既定的工作计划完成各项工作；

6、优秀的人际交往和组织协调能力，较强的社会活动能力；

7、具有团队组织协调能力及合作精神；

运营总监岗位职责 篇十

职责：

1、负责我司新零售项目在媒体的推广，搭建各新媒体渠道平台(微信、微博、头条、知乎、其他社区、论坛等)的内容的撰写、发布、维护和推广，提高影响力、传播度和关注度；

2、及时掌握热点，能够独立运营多渠道平台，有高度传播性的内容，增加粉丝数；

3、负责开拓与维护异业合作，如流量互换、媒体发布、KOL合作等。

4、.配合线上营销活动的策划及实施，并进行跟踪与结果分析、评估与总结。

5、.与各平台粉丝做好互动、评论，对粉丝的网络行为数据进行分析与总结。

6、定期组织线下活动，并策划活动内容与实施。

职位要求：

1、熟悉各个平台的合作流程、推送原理、及运营方式

2、良好的'活动策划能力，能有效的提升用户

3、良好的文案撰写能力，文字和口头表达能力强

4、思维活跃，主动性强

5、2年以上总监经验

6、有大平台工作经验更佳

读书破万卷下笔如有神，以上就是差异网为大家带来的10篇《运营总监岗位职责》，希望可以启发您的一些写作思路。