办公室职责范围及工作规范10【最新5篇】

办公室职责范围 篇一

党委办公室职责范围

党委办公室是党委日常工作的综合办事机构，在党委的领导下，围绕党委的中心工作进行具体的组织和实施。

1、组织安排院党委主持的有关会议和活动，做好党委会议记录；

2、根据集团党委研究的意见，负责起草和制订党委的决议、决定、报告、工作计划和总结等文件；

3、根据集团党委的工作安排，深入基层调查研究，给党委提出建议，当好参谋，做到上情下达，下情上达；

4、协助党委和集团领导，做好员工的思想政治工作。抓好信息的收集、整理和反馈工作，及时向上级有关部门和集团党政负责人反映情况。

5、在党委领导下，做好党员和干部的纪律检查和监察工作；

6、负责党的路线、方针和政策的宣传教育工作。组织安排集团党委中心组的政治理论学习、党支部的组织活动、党员及党员干部的理论学习和全集团教职工的政治理论学习，加强对学生思想政治理论课教学的指导，组织和实施重大的全集团性的宣传教育活动；

7、具体负责集团党员工作，有计划地对全集团入党积极分子进行培训，负责党员发展和党员教育与管理工作，负责党费收缴和管理，开展创先争优活动，发挥共产党员的先锋模范作用；

9、按照有关规定和要求，做好党政之间、党群之间和各部门之间的协调工作，配合工会、团委组织好全集团性的文化娱乐和群体活动；

12、负责上级党组织有关文件的收发、传递、催办、清退、保管、归档等工作；

13、在党委领导下，做好民主党派和统战工作，做好来信来访、群众接待和督办工作；

14、负责党委印章、集团党委书记印章的管理和使用，党委介绍信的出具和使用工作；

15、完成上级机关和集团党委临时交办的其他工作。

计划生育办公室职责范围 篇二

一、贯彻执行国家有关计划生育工作的方针、政策、法规，履行计划生育部门的职责。

二、全面负责学校人口与计划生育管理工作。开展计划生育宣传教育活动，做好计划生育统计报表和业务台帐基础资料规范管理工作，掌握计划生育动态。

三、申办人口生育指标，把好晚婚、晚育和计划生育关。

四、负责办 m.shancaoxiang.com 理《生育服务证》、《独生子女优待证》、发放独生子女保健费和计划生育奖励金。

五、督促、指导已婚育龄妇女落实节育、避孕措施，做好避孕药具的发放工作。

六、协助有关部门严格把好计划生育“一票否决”关。

七、做好计划生育信访工作，依法查处计划生育违纪案件。

八、根据《流动人口计划生育工作管理办法》，做好流动人口计划生育管理工作。

九、负责做好支持学校计划生育挂钩点工作。

办公室职责范围 篇三

办公室职责范围 1.协助领导制定企业工作计划、要点、总结和工作方案编制，编制企业中长期发展规划，并协助企业领导组织实施； 2.负责政务调研，适时向领导提供工作的重点、难点、热点问题的情况资料和处理建议； 3.负责编写企业大事记、年鉴、工作简报，完成政务信息的综合处理工作； 4.负责领导办公会及重要行政会议的组织安排和会议记录、纪要；督办、协调会议决定事 项执行和落实；配合党务系统完成开会的组织、筹办等工作； 5.负责制发公文的统一管理、核稿、登记编发文字打印工作； 6.负责上下级文的收发、呈批、阅转及保管归档工作； 7.负责公司印章，介绍信管理； 8.负责政务接洽和重要活动的接待、安排工作； 9.负责群众来信、来访的接待、分办和调查处理工作； 10.负责设备档案和文秘档案的管理工作； 11.负责公司的交通安全和车辆管理工作； 12.负责公司办公用品的采购供应管理工作； 13.负责公司出国人员护照、签证、批件、确认件及政审报批工作； 14.对公司财务资料，内部控制制度、经营状况进行审计、监督； 15.公共关系维护、企业形象宣传推广；安排外部接待事宜，加强与外界交流和合作；建设 企业文化；16.负责公司的工商年审工作；负责公司法人营业执照、各种资质等级证书副本 使用的管理工作； 17.负责党总支半年、全年工作总结、计划、党总支的信息、简报编发，以党总支名义发文 的审核、协调工作，党总支、会议记录归档工作； 18.负责对公司系统保密工作了解、宣传、管理、机要文件收发、传阅、上交和党总支印信 管理； 19.负责党政工团各部门之间的协调工作，党办系统的牵头工作，召开会议，督办服务； 20.维护党的章程和其他党内法规，保护党员的民主权利；对党员进行廉政勤政、党风党纪 和法纪的教育；受理对党员党组织的检查，党员、党组织的申诉； 21.负责对党员、职工进行“三爱”、职业道德教育、法制教育、按要求提出有关教育的计划、意见，并抓好落实和检查、考核，掌握了解党员职工思想状况； 22.负责公司内部宣传刊物、简报的编辑、发行工作；负责对院两个文明建设中新事物的经 验总结、推广工作；

办公室职责范围及工作规范 篇四

苍山县乡村丰专业合作社

鲁（CS）第10号文件

办公室职责范围及工作规范

为了加强办公室管理，明确合作社内部管理职责，使内务管理工作更加标准化、制度化和规范化，结合实际情况，特制订本制度。本制度适用于合作社所有成员并严格遵守各项规定。切合合作社实际，根据不同的制度内容编写相应的规范化要求，力求使办公室各项工作都有章可循、有法可依，保证合作社的办公事务有效开展。办公室人员应明确各项工作职责，简化办理流程，做到每周有计划、每月有总结的工作目标。

职责范围：

一、办公室管理人员直接受行政人事主管领导，在直属主管的领导下主持开展办公室的各项工作。

二、负责办公室相关规章制度的起草编写、一般性文书的整理汇编、资料信息收集编撰等文字工作。

三、负责合作社文书管理、图书管理、办公用品管理、会议管理、清洁卫生管理等工作，保证各项事务有序开展。

四、协调各部门之间的行政关系，为各部门工作开展提供相应的服务。

五、负责合作社对内、对外公共关系的维护和改善，做好来客接待和合作社的各项文化宣传等工作。

六、收集各部门反馈信息和外部资讯，上传下达各种指令，及时做出整理，当好领导参谋。

七、协助其他部门工作，完成上级交代的其他工作，如：名片印制、收发传真等。

工作规范：

一、办公室工作规范包括仪容仪表规范、礼仪规范、言语规范、行为规范，相关规定按照员工守则细则执行。

二、办公室管理人员严格按照本制度中的要求规范开展工作。

行政办公室

2012年4月1日

办公室职责范围 篇五

集团办公室职责分工

部门：集团办公室岗位：办公室主任责任人： 职责范围：

（1）负责集团办公室的全面工作。

（2）负责集团公司的车辆年审工作。

（3）负责办公室绿化组、纯净水车间的管理工作。

（4）负责制定办公室工作计划及各项行政管理制度。

（5）负责综合协调公司各部门、各分厂及外部单位的工作联系。

（6）负责安排外聘人员住、退宿三和家属楼的工作

（7）完成领导安排的各项日常事务，包括内招审批、车辆调度、收发信函、接待参观等。

部门：集团办公室岗位：办公室科员责任人： 职责范围：

（1）负责加油站IC卡管理工作。

（2）负责办公室仓库的物品保管、验收、出入库、存

档等工作。

（3）负责档案室、医务室的管理工作。

（4）负责核对办公楼人员的请假条并制作考勤表。

（5）负责编写办公室工作报告及行政制度。

（6）完成领导安排的各项日常事务，包括内招审批、车辆调度、收发信函、接待参观等。

集团办公室职责范围

（1）根据集团整体发展战略及规划，制定办公室工作计

划。

（2）制定办公楼办公制度、行政管理规章制度。

（3）综合协调公司各部门、各分厂及外部单位的工作关

系。

（4）规范管理办公室下属单位包括：绿化组、纯净水车间、档案室、加油站、医务室以及文印室。

（5）管理公司车队，负责车辆耗油、调度以及年审等工作。

（6）负责核对办公楼人员的请假条并制作考勤表。

（7）管理办公室仓库并做好保管、验收、出入库、存档等

日常工作。

（8）完成领导安排的各项日常事务，包括内招审批、会议

筹办、收发信函与公司文件、接待参观、食宿安排等。

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