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超市店长岗位职责【最新3篇】

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时光飞逝,如梭之日,辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间的工作,相信你有很多感想吧,不妨坐下来好好写写工作总结吧!怎样写工作总结才更能吸引眼球呢?下面是差异网的小编为您带来的3篇《超市店长岗位职责》,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。

超市店长岗位职责 篇一

1、全面负责门店管理及运作;

2、制订门店销售、毛利计划,并指导落实;

3、传达并执行营运部的工作计划;

4、负责与地区总部及其他业务部门的联系沟通;

5、负责门店各部门管理人员的选拨和考评;

6、指导各部门的业务工作,努力提高销售、服务业绩;

7、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境;

8、严格控制损耗率、人事成本、营运成本,树立“低成本”的经营观念;

9、进行库存管理,保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放;

10、督促门店的促活动;

11、保障营运安全,严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养;

12、负责全店人员的培训;

13、负责店内其他日常事务。

任职要求:

1、年龄30—45,从事大型连锁超市全面管理经验;

2、具有良好的职业道德,强烈的责任心和事业心;

3、有较强的综合管理能力,秉公办事,公平待人

4、对事物有较强的分析和决策能力;

5、熟练掌握商场管理的各项规范和操作方法

超市店长岗位职责 篇二

1、及时处理顾客投诉及意见,对超市经营有独特的经营管理见解;

2、熟悉超市各项运营业务;

3、制定并达成各项经营业绩指标;

4、商品的进销存及结构管理;

5、建立并持续卖场良好的购物环境和服务形象;

6、严格控制各项成本,降低损耗;

7、做好员工的招聘、培训、激励与绩效考核;

8、主持门店的日常营运工作;

超市店长岗位职责 篇三

⑴负责超市门店的经营管理;

⑵完成总部下达的`各项经营指标;

⑶监督超市门店的商品进货验收、仓库管理、商品陈列、商品质量管理等有关作业;

⑷执行总部下达的商品价格变动;

⑸执行总部下达的促销活动,掌握门店销售动态,向总部建议新商品引进和滞销商品淘汰;

⑹监督与改善门店各部门的商品损耗管理;

⑺监督和审核超市门店的会计、收银、票据输入等作业;

⑻保证门店的清洁卫生与安全;

⑼对门店员工考勤、仪容、仪表的服务规范报告执行情况的监督与管理;

⑽决定除楼面经理以外的人员聘用、任免和薪水升降,楼面经理的任免必须经总经理的同意;

⑾总部各项指令和规定的宣布与执行;

⑿迅速处理突发的意外事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等。

以上内容就是差异网为您提供的3篇《超市店长岗位职责》,希望对您的写作有所帮助。

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