室内设计师简历（优秀8篇）

光阴迅速，一眨眼就过去了，我们找工作的日子已悄悄来临，需要为此写一份简历了哦。简历怎么写才不会千篇一律呢？这次差异网为您整理了8篇《室内设计师简历》，如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。

室内设计师 篇一

室内设计师 百科名片

我国现有室内设计专业人员20多万，还呈增长之势。据业内人士介绍，专业室内设计师的收入一般采取底薪加提成的方式，设计费提成一般是整个装饰工程费用的2%-10%之间，以昆明为例，一个真正有能力的设计师年薪都在10万元左右，像设计总监、项目设计负责人这些较为重要的角色，年收入可达数十万元甚至更多。由于市场需求大，室内设计师在市场较为走俏，已被人们称为“金色灰领”。 简短定义

专业的室内设计师必须经过教育、实践和考试合格后获得正式资格，其工作职责是提高室内空间的功能和居住质量。

完整定义

（服务的范围）：室内设计专业所提供的服务包括：室内空间的规划、研究、设计、形成以及工程实施，以改善生活质量，提高生产效率，保护社会大众的健康、安全和幸福生活。室内设计的过程就是一套系统的、协调的方法论。对信息进行研究、分析以及整合成富有创造力的过程，最后获得一个恰当的室内环境。

美国室内设计师学会（ASID）定义

纵观室内设计所从事的工作，其包括了艺术和技术两个方面。室内设计就是为特定的室内环境提供整体的、富有创造性的解决方案，它包括概念设计、运用美学和技术上的办法以达到预期的效果。“特定的室内环境”是指一个特殊的、有特定目的和用途的成形空间。

室内设计本身不仅仅考虑一个室内空间视觉和周围效果的改善，它还寻求建筑环境

室内设计

所使用材料的协调和最优化。因此，引用美国劳工统计局的话来说，就是“实用、美观和有助于达到预期目的，诸如：提高生产力、提高商品销售量或改善生活方式。”

影响室内设计的因素很多，诸如室内空间的尺寸、空间结构的潜能和局限性等方面的因素；室内空间的具体用途，是作为工作或休闲、娱乐或礼拜还是康体或学习；室内空间的内涵----它的着重点是什么？权力？权威？安全？智慧？成就？嬉戏？还是宁静？现场环境的实用性考虑，比如出入方便、照明数量、声学效果、座位数以及储存和摆放东西的空间；健康和安全的因素；还有需要特殊注意的地方等等

设计要素包括视觉（颜色、灯光、形状）、触觉（表面、形态、质地）以及听觉（噪声、回音）。设计师必须对上述要素具备美学、适用性和技术上可行的欣赏能力，设计师必须了解人们如何使用上述元素以及做出何种反映，不仅仅要了解单一要素，而且要不同要素间的相互作用。 设计师还必须具有广泛的知识面，了解室内设计中用到的各种类型和特色的室内陈设品和器件饰物。家具、灯具、地毯和地面铺设材料、油漆和墙面饰材、玻璃、铁艺、配件、工艺品都是室内设计师经常选用的诸多材料和饰品。此外，设计师必须熟悉设计、艺术和建筑的不同风格及其历史背景。

编辑本段工作内容

1、从构思、绘图到三维制模等，提供完整的设计方案，包括物理环境规划、室内空间分隔，装饰形象设计，室内用品及成套设施配置等；

2、通过创意与设计，体现家居设计的空间感，实用性，优越性，革命性，凸显其人性化；

3、阐述规划自己的创意想法，与装修人员达成观念上的协调一致；

4、协调解决装饰过程中的各种技术问题；

5、协助进行室内装饰的成本核算和资源分析；

6、了解所在行业的发展方向和新工艺，新技术并致力于创新设计。 编辑本段成熟室内设计师具备的知识

一个成熟的室内设计师必须要有艺术家的素养、工程师的严谨思想、旅行家的丰富阅历和人生经验、经营者的经营理念、财务专家的成本意识。有一位设计界的前辈讲设计即思想，设计是设计师专业知识、人生阅历、文化艺术涵养、道德品质等诸方面的综合体现。只有内在的修炼提高了，才能做出作品、精品、上品和神品，否则，就只是处于初级的模仿阶段，流于平凡。一个人品艺德不高的设计师，他的设计品位也不会有高的境界。因此室内设计师应该掌握：美术基础理论，室内平面制图，室内效果图渲染，效果图后期处理，装饰预算，装饰材料，实用工具，建筑风水学等。

编辑本段室内设计师的基本要求

1、专业知识——室内设计师必须知道各种设计会带来怎样的效果，譬如不同的造型所得的力学效果，实际实用性的影响，所涉及的人体工程学，成本和加工方法等等。这些知识决非一朝一日就可以掌握的，而且还要融会贯通、综合运用。

2、创造力—— 丰富的想象、创新能力和前瞻性是必不可少的，这是室内设计师与工程师的一大区别。工程设计采用计算法或类比法，工作的性质主要是改进、完善而非创新；造型设计则非常讲究原创和独创性，设计的元素是变化无穷的线条和曲面，而不是严谨、繁琐的数据，“类比”出来的造型设计不可能是优秀的。

3、美术功底——简单而言是画画的水平，进一步说则是美学水平和审美观。可以肯定全世界没有一个室内设计师是不会画画的，“图画是设计师的语言”，这道理也不用多说了。虽然现今已有其它能表达设计的方法（如计算机），但纸笔作画仍是最简单、直接、快速的方法。事实上虽然用计算机、模型可以将构思表达得更全面，但最重要的想象、推敲过程绝大部分都是通过简易的纸和笔来进行的。

4、设计技能——包括油泥模型制作的手工和计算机设计软件的应用能力等等。当然这些技能需要专业的培养训练，没有天生的能工巧匠，但较强的动手能力是必须的。

5、工作技巧——即协调和沟通技巧。这里牵涉到管理的范畴，但由于设计对整个产品形象、技术和生产都具有决定性的指导作用，所以善于协调、沟通才能保证设计的效率和效果。这是对现代室内设计师的一项附加要求。

6、市场意识——设计中必须作生产（成本）和市场（顾客的口味、文化背景、环境气候等等）的考虑。脱离市场的设计肯定不会好卖，那室内设计师也不会好过。

7、职责——设计师应是通过与客户的洽谈，现场勘察，尽可能多地了解客户从事的职业、喜好、业主要求的使用功能和追求的风格等。

编辑本段岗位规范 一 、咨询规范

1、 客户咨询时， 应首先向客户介绍公司的市场地位，工程特点（质量上乘）、分级报价（质量价格比合理）、施工流程（八级质量保障体系）。

2、 咨询时， 设计师应全面了解客户待装房间的基本情况， 确定装修级别、设计风格、主要材料， 做好客户登记， 安排好量房时间。

3、 根据客户的消费取向， 主动为其推荐相应价位。

4、 设计师应向客户准确解释公司不同，价位在价格、工艺做法、材料上的区别和共同点。

5、 当客户要求做概算时，应严格按报价单进行（报价单上没有的项目须经公司技经部门认可）。

6、咨询时不得承诺客户改动暖气、煤气管线。

7、客户同意委托我公司装修后，收取500元量房服20、务费（工程尾款中扣除），并向客户开具公司收据，严禁打白条。

室内设计师

二、 量房规范

1、量房中要做到认真细致，要标注上下水管、暖气、卫生间和厨房设施的准确位置，向客户指明基底情况。

2、并向客户提供是否需要修补的参考意见。

3、认真填写量房记录单，正常情况下三日内出图及粗报价，有约定按约定时间执行。

三、设计、绘图规范

1、量房后三日内，按照公司设计规范制作平面图、吊顶图。

2、在设计方案、报价使客户满意的前提下签订合同。

3、正式开工前应做出全套施工图纸：包括总平面图、总吊顶图、剖面图、节点 大样图、墙面展开图（家具立面图）。

4、施工图纸原则上采用A3 图幅，且必须有客户签字。

5、市场有特殊要求时，应同时执行所在市场规定。

四、报价规范

1、报价时，应严格按公司统一报价做工程项目报价，如有不清楚的项目应向公司技经部门及时咨询，不得擅自改动规定报价。

2、报价时，严禁低点切入、漏项报价（误差不允许超过10%）。

3、严禁将不同级别的报价做在一个工程项目报价单中。

五、 签约规范

设计师签定的合同、图纸、报价单，必须有设计师、审核、客户签字方能生效，没有客户签字的合同、图纸、报价单，公司行政主管有权不予盖章，领用已盖好章的合同由责任人承担。

设计师在签约后一日内将报价单转至监察部（质量技经部人员不在时应放入工程合同管理箱内）。

各分部签署文件明细：装修合同——三份：公司、市场、客户各一份。

报价单——五份（复印四份）：公司、设计师、客户、工长、巡检各一份（市场需要可增印一份）。

全套图纸——四份（复印四份）：公司、设计师、客户、工长各一份（市场需要可增印一份）。

补充条款（与合同同时签）——三份：公司、客户各一份、市场一份。

代购协议——二份（复印一份）：公司、客户各一份。

代购明细——四份（复印三份）：公司、客户、财务部、工长各一份。设计师交公司存档的合同、图纸、报价单必须有客户、审核、设计师三方签字方能生效，否则缓发当月效益工资（设计师、客户、审核签字为亲笔签名）。

六 、全程服务规范

1、设计师实行全程服务，应在签约时明确制订开工、竣工时间表。

2、设计师必须在交底前天将工程全套图纸交给工长和相关部门。

3、交底人员包括客户、设计师、巡检和工长及现场负责人。

4、现场交底时，由设计师依照图纸向工程人员详细介绍设计理念、表达效果，工程人员向设计师提供签字认可后的交底单。

5、设计人员、工程人员如有一方未按照流程操作，或者文件不齐，另一方可拒绝在交底单上签字，并上报公司，所造成的损失，由责任方负责。

6、设计师应在工程中期验收前，约请客户至施工现场，共同进行中期设计验收。

7、中期预决算后加项，设计师应向客户说明，需当时付95%的款。

8、设计师应在工程开工至竣工期间内，与客户保持密切的联系，发现问题，及时协调、处理，消除投诉。

七、 工作流程

1、介绍：热情真实的向客户介绍公司的市场地位，设计特点（设计小组和“三个不做、四个少做”等设计理念）、施工流程（八级质量保障体系）、分级报价和付款方式。

2、沟通：仔细了解客户房间的基本情况和客户基本的设计思路，与客户就未来的房间设计做充分的沟通，提出一些能够赢得客户认同和信任的设计意见。

3、客户资源登记：客户咨询时，及时对客户姓名、房间基本情况、设计要求、预算、预计量房、签单时间、客户来源做登记。

4、签约：量房后开始设计、绘图、报价，与客户充分沟通、达到客户要求后，签订正式合同，签约时客户应同时到总部财务部交纳合同金额60%的首期款，签约后设计师应在一日内将合同交至质量技术经济部审核，以便及时安排开工事宜。

5、开工：合同签订三日后开工，由工程部统一安排施工队，设计师、巡检、工长和客户在开工当日，同时到现场交底。

6、施工：工程队应严格按公司工程质量标准进行施工，严禁在施工工艺上偷工减料，在材料使用上以次充好，每月公司将对施工工程进行评比，评处最好和最差的工程、奖优罚劣，重奖重罚。

7、质量检查：每个在施工程，工程部巡检每周至少去1次，认真检查工程质量、工程进度和现场文明情况，发现问题，及时处理。

8、电话回访：每个在施工程，公司电话回访员每周至少电话回访1次，对于客户反馈，认真记录，并于当日转至工程部和客户服务部。

9、投诉处理：工程在施工过程中，遇到客户投诉时，投诉到部门时，应由部门负责人及时处理，部门无法解决时，应将投诉及时转至客户服务部，由客户服务部及时协调、监督各相关部门处理，客户服务部填写投诉承办单（一式两份），责任人处理完后将承办单交回客户服务部，客户服务部电话落实承办情况，并于每周例会向总经理汇报。投诉至接待员处时，接待员应填写投诉接待处理单一式两份转至责任部门及客户服务部，责任部门将处理结果报回投诉接待员处，由投诉接待员电话落实结果。未得到有效解决的立即上报总经理处理及反馈至责任部门。

10、中期验收：工程至中期时，应由设计、工长和客户共同到现场进行中期验收（设计师也可提前约请客户到现场进行设计验收），中期验收后三日内客户应到公司财务部交纳合同金额35%的中期款。

11、竣工验收：工程完工当日，应由工长召集设计、巡检、客户共同到现场进行竣工验收，竣工验收后三日内客户应到公司财务部交纳合同金额5%的尾款（扣除500元的量房服务费），客户凭付款收据在前台接待员处填写客户意见反馈表并开具保修单。

12、工程保修：合同竣工后，有1年的保修期。

13、客情维护：工程竣工后，保修期内电话回访员、设计师每隔一季度，应对客户进行电话回访，发现问题，及时协商解决，做好客户维护工作。

编辑本段室内设计师常用软件

设计建模，平面布置等要学习的软件，包括photoshop、3dmax、AutoCAD、其中photoshop主要是用来进行图像处理的，把渲出来的图通过PS使其更加具有真实感；3dmax是每个室内设计都必顺掌握的软件，3dmax这个软件用来建模、材质、模型、灯光的展示；AutoCAD是用来进行平面制图的，不管是室内还是室外的平面布置图、施工图、立面图、以及三维图的绘制都是用CAD这个软件来操作的。

以上讲述的是室内设计最基本的软件操作。

下面介绍下效果图渲染的软件：

在早之前室内设计们那时所流行的还是Lightscape渲染软件，现在用Lightscape这个软件的人是越来越少了，现在用的最多的渲染软件是vary，因为vary渲染出来的图比Lightscape更加有真实感，而且不管是灯光还是材质的表达上都要比Lightscape渲出来的图要好很好，所以渐渐的vary成了室内设计渲染的主导软件，它能更好的体现出照片级的效果图，不过Lightscape对于商业图渲染更好，一般商业用图都会采用Lightscape，因为它所用的时间将大大减少，而商业效果图所要达到的效果也不是要求那么高。

下面介绍下草图大师所要会的软件：

室内设计草图大师这个环节目前国内还是不大普遍，不过要会草图的绘制，我们就应该学习Sketup这个软件，这个软件是草图大师所要掌握的，他用来进行城市规划、园林鸟瞰、建筑效果、室内效果、工业设计等，用草图大师绘制的优势是出图快，而且起到了规划的目的。

不过要想成为高级的室内设计师，那么手绘是必须要掌握的，手绘又要学习手绘效果图，手绘效果图要学习的包括手绘的技法、铅笔白描、钢笔白描、彩铅、马克笔、室内手绘表现等；除了要学会手绘效果图外，还应该学会手绘施工图，手绘施工图又必须掌握：手绘技法、手绘平面图、手绘立面图、手绘节点大样图、手绘施工材料等。

编辑本段合格的室内设计师应具备如下的技能

1、 良好的美术表达能力：包括了素描、色彩、速写、手绘效果图绘制、模型制作能力。

2、 良好的电脑操作能力：包括了计算机操作基础、并熟练操作AUTOCAD、3DMAX、LIGHTSCAPE和PHOTOSHOP等软件的操作。这些软件乃是根据本文撰写时，行内公认

室内设计师 的一些优中之选。

3、 良好的室内设计基础：包括了平面构成、立体构成、色彩构成。

4、 良好的室内设计理论：包括了中外建筑史、 各种时期的设计风格、人体工程学、色彩心理学、空间规划等等。

5、 良好的相关学科基础：包括了物理、化学、电工、音响基础、应用力学、心理学、哲学（包括逻辑）、预算学、公共关系学等边缘学科的基础知识。

6、 良好的工程施工基础：包括了木工、泥水、给排水、电工、油漆的基础知识。同样也包括了简单的工程预算基础。

编辑本段培养目标

具备独立进行室内装饰设计，并能将其设计和构思通过徒手和计算机表现出来；掌握空间设计、材料学、施工工艺、工程预算报价和项目招投标等方面的专业知识；能独立操作建筑装饰室内设计工程项目。

编辑本段相关证书

1、 通过职业技能鉴定考核合格者，颁发《中华人民共和国职业资格证书》。该证书分为三个等级：室内装饰设计员（高级工），室内装饰设计师（技师，相当于工程师），高级室内装饰设计师（高级技师，相当于高级工程师），证书全国通用，是室内装饰设计人员从事相应职业的权威资格凭证。

2、（ICDA）国际建筑装饰室内设计协会《室内设计师》合格证书[1]

3, 中国室内设计师协会

全国室内建筑师技术岗位分为两个类别：第一，公共建筑装饰工程设计类，分为高级室内建筑师、室内建筑师和助理室内建筑师三个级别；第二，住宅室内设计类，分为高级室内设计师、室内设计师和助理室内设计师三个级别。 中设协和各地方协会共同计划组织实施考核认证工作，分工范围是：各省市地方协会负责室内建筑师、助理室内建筑师和室内设计师、助理室内设计师的审定，高级室内建筑师和高级室内设计师的初审。中设协负责高级室内建筑师和高级室内设计师的审定，室内建筑师、助理室内建筑师和室内设计师、助理室内设计师的批准备案。 凡经考核认证合格的设计人员，均由中国室内设计师协会发给统一的《全国室内建筑师（室内设计师）技术岗位证书》，该证书在全国建筑装饰行业内和建筑装饰市场上通用有效。

编辑本段主干课程

设计制图、室内设计表现图技法、室内设计原埋、家具与陈设、室内环境与设备、装饰构造与施工、风景写生、课题设计、实训中心实训、毕业综合实训等，以及各校的主要特色课程和实践环节。

编辑本段就业方向

就业面向：室内装饰行业的设计、技术与管理工作。[2]

室内设计师简历 篇二

拥有多年的从业经验，专业知识和实地操作过硬，本人性格开朗，真诚，温和，易相处，易融入集体，工作认真负责，责任心强，心思缜密。具有扎实的设计基础，良好的理解能力，熟悉装饰材料及施工工艺，人际关系与沟通能力较好。吃苦耐劳，有良好的敬业精神。能与公司共同进步。

室内设计师简历集锦 篇三

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室内设计师简历 篇四

基本资料

姓名：

国籍：中国

目前所在地：

民族：汉族

户口所在地：

身材：

婚姻状况：未婚

年龄：

求职意向及工作经历

人才类型：应届毕业生

应聘职位：室内设计师，设计助理

工作年限：0

职称：无职称

求职类型：均可随时到职

月薪要求：面议

希望工作地区：

教育背景

毕业院校：某某工商学院

最高学历：大专

毕业：某年某月某日

所学专业一：建筑装饰工程技术

受教育培训经历：某某年某某工商学院环艺系

专业：建筑装饰工程技术

最高学历：大专

语言能力

外语：英语一般

国语水平：良好粤语水平：优秀

工作能力及其他专长

熟练使用3DMAX，V—RAY，AUTOCAD，Lightscape，PHOTOSHOP等制图软件，有较好的设计能力和设计思维。在校期间，作品曾多次展出学校橱窗。

室内设计师简历 篇五

姓名：

国籍： 中国

目前所在地： 广州

民族： 汉族

户口所在地： 湖南

身材： 167 cm56 kg

婚姻状况： 未婚

年龄： 25 岁

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 室内外装潢设计:室内设计师 室内外装潢设计 装饰工程施工 绘图/建筑制图员 3D表现师

工作年限： 2

职称： 无职称

求职类型： 全职

可到职- 随时

月薪要求： 1500--2000

希望工作地区： 广州 广州 佛山

个人工作经历

公司名称： 广州市创颖装饰设计有限公司起止年月：2008-03 ～ 2008-06

公司性质： 民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务： 设计师

工作描述： 从事办公楼及店铺装修，深化初步方案，负责绘制平面图，施工图，方案效果图。

离职原因：

公司名称： 广州市万德电梯装饰有限公司起止年月：2007-01 ～ 2008-02

公司性质： 股份制企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务： 设计师

工作描述： 从事电梯内部装修设计，负责电梯内部设计，绘制方案效果图，施工图，开单下料。

离职原因：

公司名称： 广州市华业鸿图设计装饰公司起止年月：2006-05 ～ 2006-12

公司性质： 民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务： 设计师

工作描述： 从事家居设计，负责方案草图绘制，方案深化设计，施工图绘制，工程报价，工程进度跟进。

离职原因：

公司名称： 邵阳新概念装饰公司起止年月：2005-04 ～ 2005-11

公司性质： 民营企业所属行业：房地产，建筑，安装，装潢

担任职务： 设计师助理

工作描述： 绘制CAD图和3D效果图

离职原因： 为了进一步发展

教育背景

毕业院校： 湖南邵阳学院（艺术设计系）

最高学历： 大专

毕业- 2006-05-01

所学专业一： 室内设计

所学专业二： 建筑装饰技术

受教育培训经历： 起始年月 终止年月 学校（机构） 专 业 获得证书 证书编号

2003-09 2006-05 湖南邵阳学院 建筑装饰技术 毕业证书

语言能力

外语： 英语 一般

国语水平： 良好

粤语水平： 一般

工作能力及其他专长

熟悉工程结构，熟悉施工工艺，熟悉常用材料性能和规格，懂工程预算，能熟练绘制室内装修平面图及施工图。

熟练使用3DSMAX,photoshop ，lightscap,vray,Coreldraw,excel等电脑辅助软件；手绘技能还在进一步提高，有一定的审美能力；色彩搭配能力强。

详细个人自传

工作认真细致，大胆创新，积极主动，责任心强，诚实守信，有组织团队合作精神，有良好人际关系。

室内设计师简历 篇六

姓名

性别

民族

出生年月

籍贯

政治面貌

专业

学历

邮政编码

E—mail

手机

工作经验

1．从事过一段时间的美术教育班培训。训练了个人的组织能力还有表达能力。

2．多次参与动漫节活动的摊位销售。增强了自己的应变能力还有动手能力。

3．青年志愿者活动：yy年广州迎春花市义工人员。学会了团结，责任心的重要性。

获奖情况

1、综合版画《x梦》《玩戏人生》作品入选第x届广东省版画展。

2、作品《xx人生》被刊登在《中国版画》第xx期。

3、木版画作品《二月爱》入选第x届广州市版画展。

教育背景

1、yyyy—yyyy年毕业于广州工艺美术职业中学

2、yyyy—yyyy年毕业于广州美术学院

专业技能

1、版画各种技法。

2、版式设计。

3、T—SHIRT印花。

4、掌握软件包括：

PHOTOSHOP，FALSH，CORELDRAW，ADOBE ILLUSTRATOR等图像设计软件。

自我评价

本人接受过多年的正规美术教育，拥有着扎实的美术功底及独特的艺术素养，创新与坚持是我最实在的感受。本人在设计方面更是熟练掌握多种电脑制作软件，能够高效率地完成工作。本人性格开朗，思维活跃，极富创造力，易于沟通，具有较好团队的意识。

外语能力

大学水平英语。约四级水平日语

室内设计师简历 篇七

个人基本情况

姓名：

应届毕业生求职网

国籍：

中国

无照片

目前所在地：

广州

民族：

汉族

户口所在地：

四川

身材：

166 cm 60 kg

婚姻状况：

已婚

年龄：

33岁

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：

普通求职

应聘职位：

设计/广告类：专卖店工程经理建筑/房地产/物业管理类工程主管、工程监理工程监理工程监理．设计师

工作年限：

9

职称：

中级

求职类型：

全职

可到职—

随时

月薪要求：

5000——8000

希望工作地区：

广州

个人工作经历：

1998年在四川省广元市名山装饰工程有限公司做设计兼施工员，其间参与及施工了“青龙酒店”、“人和茶楼”、“市工商局办公楼”等工程。

1999—2000.5在四川省广元市太阳广告装饰工程有限公司任设计师。主要负责户外广告招牌及钢结构的设计施工。

2000.6在广州市新科至成装饰工程有限公司任设计师，新科至成装饰工程有限公司为广州友谊班尼路服饰有限公司装修及货架合约供应商。2002年任新科至成装饰公司设计部主管，2003—2004年任新科至成装饰公司工程部主管，负责公司装修工程的现场施工管理，负责施工现场需要的道具及配套设施在工厂生产的协调配合，2005年升职为工程部经理，全面负责公司装修工程管理。负责班尼路公司下辖的班尼路、IP—ZONE、S&K、ebase等十三个品牌店铺的装修及货架工程管理。

2006.12—2007.11在广州市众和柜业有限公司做经理，全面负责公司展览及装修业务管理及生产管理，成本控制及质量监督。

教育背景

毕业院校：

北京师范大学继续教育学院

最高学历：

大专

毕业—

1998—07—01

所学专业一：

室内外装潢设计

所学专业二：

装修工程施工管理

受教育培训经历：

1996—1998.6北京师范大学继续教育学院室内外装潢设计大专

1999.1—6四川省轻工业部室内设计＼工程管理培训中心设计师证、管理工程师证

语言能力

外语：

英语一般

国语水平：

良好

粤语水平：

一般

工作能力及其他专长

本人特长：

*室内外装饰工程设计、预算、施工；

*装饰工程定额预结算；

*专卖店货架、展示道具、商场展柜设计、施工、预算；

*钢结构楼梯、不锈钢结构工程、户外广告工程设计、施工；

*熟练操作CAD、3DMAX等设计及办公软件。效果图、施工图、电路系统图设计；

*报建图纸制作；

*专卖店展示、形象、空间策划；

*精于产品材料及人工成本核算，生产工程中能有效的控制材料及人工成本；

*自我总结：本人品德优良，职业道德商尚，综合技术全面，生产及现场管理经验丰富，业务洽谈能力强。

详细个人自传

本人对装修工程及户外广告工程有丰富的设计、预算、施工经验，对专卖店成列道具有独特的设计及工艺结构处理经验，对木做、油漆、五金、玻璃钢、有机工艺等有丰富的技术经验，曾装修及生产过的服装品牌有：班尼路、IP—ZONE、S&K、ebase、Lee、Wrangler、izzue、 KENTEX、SSAM、Ochiriy、中田绘里、真维斯、威丝曼、中域服饰、百事运动、罗宾汉、歌丽娅，鞋类品牌有贵之步、G—VILL；珠宝类有周大福珠宝及香港嘉福珠宝等；化妆品有baleno、H2O、采诗等。

给我一个机会，给我一个舞台，我会尽心尽力扮演一个令你满意的角色！

月薪要求：5500元/月

个人联系方式

室内设计师简历 篇八

姓名：

目前所在：天河区

年 龄：22

户口所在：揭阳

国 籍：中国

婚姻状况：未婚

民 族：汉族

培训认证：未参加

身 高：168 cm

诚信徽章：未申请

体 重：55 kg

人才测评：未测评

我的特长：

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：室内外装潢设计：室内设计，店面/陈列/展览设计：展览设计

工作年限：2

职 称：初级

求职类型：全职

可到职日期：随时

月薪要求：2000--3500

希望工作地区：广州，海珠区，天河区

工作经历

东莞广堂装饰公司

起止年月：20xx-08 ～ 2010-07

公司性质：私营企业

所属行业：家居/室内设计/装潢

担任职位：室内设计师

工作描述：室内设计工作、预算、工程。

离职原因：寻求更大的舞台

广州巴里域装饰公司

起止年月：20xx-06 ～ 20xx-07

公司性质：私营企业

所属行业：家居/室内设计/装潢

担任职位：工程预算员

工作描述：负责工程的预算

离职原因：不适合自己

广州永兴装饰

起止年月：20xx-02 ～ 20xx-05

公司性质：私营企业

所属行业：家居/室内设计/装潢

担任职位：室内设计师

工作描述：室内设计工作、预算、工程。

离职原因：寻求更大的舞台

志愿者经历

教育背景

毕业院校：广东建筑学院

最高学历：大专

获得学位:毕业日期：20xx-06

专 业 一：室内设计

专 业 二：园林设计

20xx-09到20xx-06广东建筑学院室内设计室内设计员

语言能力

外语：英语 一般

粤语水平：优秀

其它外语能力：

国语水平：优秀

工作能力及其他专长

室内设计工作、预算、工程。

自我评价

像海绵一样，想流水一般；善于思考、善于学习。

以上就是差异网为大家带来的8篇《室内设计师简历》，希望对您的写作有所帮助。