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和谐社会演讲稿范文优秀6篇

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let me begin by thanking you, mr。 levin, for your kind invitation and the opportunity to come to yale to meet young friends and teachers of this world-renowned university。差异网为您带来了6篇《和谐社会演讲稿范文》,如果能帮助到您,差异网将不胜荣幸。

谐社会演讲稿 篇一

和谐社会这个概念早在好多年前就已提出来了。但这种说法深入人心还是在最近这几年。社会和谐是中国特色社会主义的本质属性。改革开放以来,我国在促进社会和谐方面已经取得了重要进展。中国目前已步入一个全面发展的时期。各方面也已取得了重大突破,尤其在构建和谐社会方面取得了不俗成绩。目前中国在世界上是最稳定的国家,国内没有动乱,政治也处于安定团结的局面。这为整个中国的和谐提供了有力的保障。但我们不能因此而对目前的和谐社会局面而沾沾自喜,其实当前还存在不少影响社会和谐的因素,包括城乡差距较大、区域发展不平衡、很多与群众密切相关的生产生活问题需要解决、民主法制水平需进一步提高等。

党的十七大明确提出,构建和谐社会,确立安定团结的新局面。目前我们可以感受到的中国相关增强和谐的政策已逐步开始实施,譬如:中国法制建设,提高中国农民收入水平,稳定中国目前安定团结的局面……

和世界相比,中国是一个相对比较和谐的国家之一。而一个和谐的社会有利于社会的发展和稳定。这也为外资企业提供了投资的保障。真正的和谐社会需要长期打算,绝不是短期就能实现的一个目标。因为真正的和谐是建立在所有人共同富裕的基础之上的,而中国正在做着这样的努力。

对于我们来说,作为一个两新组织的成员,最主要的还是要做好本职工作,如何使自己的工作得到最大的收益,这就要取决于怎样发挥工作中的团队精神了。

什么是团队精神?要了解什么是团队精神,首先要了解什么是团队。先来看看IBM所给的定义:团队就是一小群有互补技能,为了一个共同的目标而相互支持的人。对于一个团队来说,最基本的是要有一个清楚的目标:志同道合。反过来说,团队不是仅指任何在一起的工作集团,团队工作代表了一系列的激励倾向、积极响应他人观点、对他人提供知识并尊重他人的兴趣和成就的价值理念。团队的业绩来自每一个成员的个人成果,以形成集体成果,这就要求团队队员具有牺牲自我、协调一致、团结战斗的精神去完成团队的共同任务与目标。

了解了什么是团队,再来看什么是团队精神。对于这个问题,可谓是众说纷纭。我认为,团队精神就是团队上下目标一致、协同共进。就如航行于大海中的战舰,即要有智能舰长的统一指挥,也要有勇敢船员的群策群力,在这艘战舰上,每一个人都发挥着重要的作用,缺一不可。小溪只能泛起美丽的浪花,它甚至颠覆不了我们儿时纸叠的小船。海纳百川而不嫌其细流,才能惊涛拍岸,卷起千堆雪,形成波涛汹涌的壮观和摧枯拉朽的神奇。个人与团体的关系就如小溪与大海的关系,只有当无数个个人的力量凝聚在一起时,才能确立海一样的目标,敞开海一样的胸怀,迸发出海一样的力量。因此,个人的发展离不开团队的发展,个人的追求只有与团队的追求紧密结合起来,并树立与团队一起风雨同舟的信念,才能和团对一起得到真正的发展。

如何增强团队精神?当今市场竞争激烈,团队精神在公司管理中起着至关重要的作用。纵向,它向上承公司管理层,下接部门员工;横向,它协调着各部门与部门之间的关系,处于“枢纽”的地位,起着“纽带”的作用,保证着公司各项经营决策的准确招待和日常工作的顺利开展,在公司的日常工作当中,团队精神的有效、顺利、充分的发挥,在一定程度上决定公司营运的成败。那么,如何才能增强公司的团队精神并进一步加强部门凝聚力呢?从以下几个方面我们可以得到一些启迪。

1、理解

善于理解他人应是人的一种美德,在工作中和处理问题时善于理解不仅能化解矛盾和隔阂,而且能够有效地达成沟通和谅解,是良好团队精神得以发挥的基础。如我们在工作当中,只是凭主观意识、经验判断、对人、对事轻易地下结论,不作调查,不了解,不能站在对方的立场和角度替他人设身处地思考,以查找发生问题的原因和动机,寻找解决事情的契机和切入点,因而就难以达成和谅解,影响了工作。其实,在工作当中, 不仅上级与下级之间需要充分的理解与有效的团队精神,同级之间尤其如此。

2、协调

协调是团队精神的核心部分,特别是对于工作中所发生的于部门间“边缘”或界限“模糊”的问题,团队精神中的协调部分就发挥着尤为重要的作用。例如,当某个涉及到两个或多个部门的事情或失误发生时,不是先从自己查找原因,只强调客观原因,将责任推出;或指责其他部门,认为是主观所致,与我无关,这样一来,本来可以通过相互了解、共同探讨、查找原因、寻找共识的处理方法来解决问题,却因不善于或不肯协调、不发挥团队精神而产生争执,甚至上升为部门间的矛盾,既影响了部门间的工作配合,又对员工的心理也产生非常不良的影响。

3、沟通

沟通是团队精神的直接表现形式。在发挥团队精神时,不仅管理需要沟通、人际关系需要沟通,工作的相互配合也需要沟通,解决问题和思想工作更需要沟通。沟通就是了解、就是协商、就是交流、就是通气。同时,沟通有时是单向的, 有时是双向的、相互的。沟通是工作所需的基本方法和技巧。良好的沟通对工作起着不可忽视的作用。如果我们只重部门利益,忽视和相关部门的交流与协商,不能进行有效的沟通,不注重团队精神的发挥,那么,部门间的争执、意见便会由此而生。

理解、协调、沟通是保证团队精神顺利发挥的三个基本方面,三者缺一不可,互为融通。只有将三者真正领悟并时刻与实际上工作相联系联系,善于解决问题、处理矛盾,团队精神才会得到不断的充实与发扬。

团结共进,众志成城,必须使公司的每个成员都能强烈地感受到自己是雄伟城墙中的一块砖,是不可缺少的一份子。砖与砖之间紧密结合是建立城墙的基础,这种紧密结合就是凝聚力。员工凝聚力是企业发展的源泉和集体创造力源泉,而只有步调一致,凝聚力的作用才能有效发挥。

当团队成员为自己是宏伟城墙中的一份子而感到自豪和欣慰的时候,人的自我价值实现得到了体现的时候,人人都愿意为自身及他人的发展付出。在这个阶段保持和引导团队内的人际关系和谐共处、相互依存,尊重个性、彼此宽容,互敬互重、真诚待人,彼此信任、遵守信诺,相互帮助、互相关怀,能力互补、同舟共济,利益共享、责任共担的团结精神是十分重要的,每个成员都要从自我做起。

创建和谐社会演讲稿 篇二

尊敬的老师,敬爱的同学们:

大家好!(敬礼)

今天我演讲的题目是《建设新泉州,构建和谐社会》。

我的家乡在泉州,泉州是我们的家园。如今的泉州万物峥嵘,生机盎然。

今天,我们迸放着满腔的热情,秉承着高昂的斗志在这里聚首,在这里勾绘繁华富荣的图卷,在这里弹唱幸福和谐的乐章。如果说这张繁华的图卷是几百万个泉州人的缩影,而这首幸福的乐章就是对那和谐新泉州的颂扬。

是的,我是一个泉州人,我为我是一个泉州人而感到骄傲和自豪。不过,更让我感到骄傲和自豪的是我们的汗水能尽情地挥洒在和谐新泉州的宏伟蓝图中。

构建社会主义和谐社会,既是全面建设小康社会的重要内容,也是“十一五”时期的重要工作。从古到今,勤劳勇敢的华夏子孙饱经沧桑,遭受了无数次血与泪的洗礼。三千多年战争与蹂躏,新生与腐朽,让我们无时无刻不向往和追求着“国泰民安”、“政通人和”、“安居乐业”这样的太平年代、和谐社会。然而,真正到了这样的时期,我们还可以做到这些吗?

如今,整个社会都在提倡着和谐。可是我们仍然会经常看到在生活中有许多不和谐的地方,有一些人为了一些鸡毛蒜皮的区区小事而争吵起来,打破了和谐的气氛,最后的结果往往是撕破脸皮,弄得两败俱伤。而我们往往会为了一些豆大的事情而争吵,甚至打起来,结果呢,还不是伤了互相之间的情谊,同时伤了两家的和气,这是多么不和谐的表现啊。

古今中外的实践都可以证明,和谐是生产力,和谐是财富源。和谐的社会才能稳定,稳定的社会才能发展,发展的社会才能进步和繁荣。

不要忘记历史的战火留给旧日家乡的满目疮痍,不要回避如今泉州这座城市建设过程中曾经有过的束缚与蹒跚,就在这个日新月异的大好时代,我们终于可以众志诚诚地建设和谐幸福的美丽家园。从此,充满和谐的泉州将会焕然一新,走在时代的最前沿!

看,如今和谐的新泉州,旗展迎风飘,广厦千万间,楼宇展新姿,绿色满城新,老街弹新韵,湖畔景致新。

朋友们,您可知道?在这张宏伟的蓝图中,凝聚了泉州人多少智慧,多少汗水、多少心血!都是我们用自己的双手,在我们热爱的神州沃土营造的一座无形的丰碑,为美丽的家园再次撑起一片纯净湛蓝的天空!

创建和谐的新泉州需要大家的努力,让我们行动起来,从我做起。充满生机与活力的新泉州,必将成为一颗璀璨夺目的明珠!这也是我们泉州人对泉州桓古不变的铮铮诺言!

我的演讲结束了,谢谢大家!

和谐社会演讲稿 篇三

社会是一个大家庭,我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质,只有拥有这种优秀的品质,我们才能有机结合起来,担当起建设祖国的重任,社会才能和谐发展。

在校园,就在我们身边,团结互助友爱的行为随处可见。在学校春季运动会中,我们举行了别开生面的拔河比赛。虽然我们班没有多少“重量级”选手,却奇迹般的夺得了好的成绩,同学们欢呼阿,跳跃阿!靠的是什么?是我们全班同学一颗颗无比团结友爱的心,想为班上争得荣誉。所以在非常紧要的关头,大家齐心协力、心往一处想,劲往一处使,动作协调,终于在那心惊肉跳的一瞬间,拼尽全力取得了胜利。不容易呀!这就是团结合作的力量!

以前学校组织了“帮助贫困学生捐款”的主题活动。让我们小学生多一份爱心,伸出援助的手,让那些贫困的同龄人也和我们一样,在鲜花和快乐中读书,也接受同样的教育。听到这消息后,同学们都踊跃地捐出自己平时积攒的零花钱,1元、5元、10元……有的同学甚至捐了100元!虽然我们捐的钱不多,但是滴水成河,表达了我们的一份爱心。我们在这么宽敞、明亮的教室里读书真是幸福,可想想在那些偏远山区里的同学,别说读书,有的连吃饭都困难,这对他们多么不公平!也给社会带来不和谐,真希望全社会都来关心、帮助他们!

在我们校园生活中,也时常有一些不和谐的事情的发生。前不久,我们班的两位同学因为一件芝麻大点儿的事儿而伤感情。一个同学在做操时无心的手碰到了前面的同学,前面的同学以为是后面的同学在逗她,就回打了后面的同学,于是,她们就这样你一下,我一下真的打了起来。要不是同学及时制止,还不知会打成什么样呢。从那以后,他们互不理睬,有时还要找点小事报复,吵架。这件事一直延续了几个星期,其中一位同学还想转学呢!多亏同学把这事告诉了老师,老师把这两位同学请进了办公室,对他们进行了严厉的批评和耐心的教育,使这两位同学认识到自己的错误,后来还成了互相帮助的好朋友。要是同学间互相谦让,互相容忍,宽宏大量,就不会有这些不愉快的事情发生。

同学们,让我们多一份关爱,少一些争执,多一份真情,少一些矛盾,让生活中不和谐的音符通通消失,让我们用团结互助奏出美妙的交响乐!让我们的社会,我们的校园充满和谐,让我们每一个同学在和谐的环境中茁壮成长。

让大家在这个温馨的大家庭中快乐的拥抱着,让我们感受到人性之善良的互通,频繁的亲情往来让我们激动不已。这种感知时常在我的心中静静的流淌……

作为新一代的中学生,我们更应该在呼吁共建和谐社会的大环境中,努力学好科学知识的同时,与民族同学团结友爱、互帮互助,让民族之花开遍祖国每个角落。

创建和谐社会演讲稿 篇四

各位评委、各位领导、朋友们:

大家好!

我是今年刚进入发改委的新公务员,我的名字叫xx。今天能藉此机会见到各位领导和朋友们,非常高兴。在此我由衷地向大家表示尊敬和问候,大家,上午好!今天我演讲的题目是:“用理性构建和谐。”

大家知道社会上存在许多不和谐的现象,而许多不和谐的现象都是因为缺乏理性而造成的。前一时期,又一位女职员残忍地用尖尖的鞋跟踩在可爱的小猫头上,活活的把猫踩死,这件事激起公众极大愤慨,纷纷谴责这位女职员没有爱心,缺乏公德,在电视上看到这张小猫受虐的照片,我也感同身受,甚至是忍无可忍,这人怎么会如此的残忍呢?难道她不知道她在做什么吗!难道她回不知道那是一个可爱的生灵吗?!或是他她竟残忍地放纵自己可怕的行为吗?我们不仅要问她的理性何在呢?!其实,只要他理性一些就不会做出这么可怕的事情。

无独有偶,有一位研究生竟把硫酸泼向不能伤害自己的大黑熊,某大又有学生竟然一连杀死十多个小猫,这一起起事件足以引起我们灵魂的震撼,我们人类怎么啦,怎么变得如此不可思议,变得如此面目狰狞,我们人类的理性哪里去啦!

某大学生,研究生这些高级知识分子,曾被公认为社会的精英阿!如果说他们不能认识到自己行为的后果,不能对自己负责的话,那普通的女职员虐猫事件又能算得了什么呢!

某大学生,研究生曾是我们国家精心培养的人才,使我们社会给予的希望之所在。它们理应成为国家的栋梁,应该成为精神文明的垂范!可是,国家在教育它们智商提升的同时,他们的灵魂却污浊的如此可怕。那么我们教育的意义在哪儿呢教育的理性又何在呢!

诚然,以上事件发生后,在社会上引起了轩然大波,许多网友也疯狂跟帖,斥责这些人没有人性,更没理性,人们愤怒的把唾沫箭矢一样的射向他们,几乎使人窒息而死,却不曾关注他们何至于把悒郁的情绪发泄到生灵身上,这些人生活在扭曲的灵魂中又是多么的痛苦,我们又真该致他们于死地吗?

在国外有这样一个例子,一位母亲因为贫穷偷了食物给孩子吃,结果被起诉啦,法官的判决是这样的,他说:“这个女人因盗窃而有罪,判罚30美元。而我们的社会里却漠视这样一个母亲需要靠偷窃来养活儿女,在场的每个人都因为漠视而有罪,每人判罚一美元”。法官说完,摘下自己的帽子并第一个站了起来,掏出一美元放在桌子上,在场的每一个人都震惊啦,人们排起长队,交出了让每个人都终身难忘的一笔罚金。

这种理性的判决令我感动,也令我梦肃然起敬,在惩处违法的同时,也警醒了世人,让社会恢复了理性,从根本上解决了问题,把原本不和谐的人们变回了和谐,把原本冷漠的人们变回了关爱与宽容。

春回大地,万物得以复苏,风调雨顺,万物得以葱茏。让我们理性对待他们吧。爱心,尊重,关注,宽容,用这样的理性对待身边的人和事,我们才会发现世界将会多么美好!

同志们,在建设社会主义精神文明的今天,让我们都回到理性的世界吧,群策群力,共筑和谐!

和谐社会演讲稿 篇五

亲爱的同学们:

早上好!你们知道这个周是什么日子吗?对!这个周是第八届全国推广普通话宣传周,简称推普周。普通话是全国通用的语言。它以北京语音为标准音。以北方话为基础方言,以典范的现代白话文著作为语法规范。1982年,《宪法》规定国家推广全国通用的普通话。明确了普通话的法律地位。1986年,国家确定推广普通话为语言文字工作的首要任务。每年9月份第三周举行全国推广普通话宣传周活动。今年推普周的时间是9月12日——9月18日,今年推普周的主题是:"实现顺畅交流,构建和谐社会"。

我国是一个文明古国,幅员辽阔,民族众多,汉语与各少数民族语言并存,汉语内部又分生方言,不仅方音各异,连词汇,语法也有很多差异。就交际口语而言,汉语各大方言之间的沟通度很低,就以我们学校为例,有很多来自南方广东福州浙江的同学,如果他们讲家乡话,那么从小生长在青岛的孩子们听起来恐怕跟听外语没什么区别;而同样生活在山东青岛的周遍地区,方言也有差别,这极大的阻碍了人与人之间顺畅的交流。

《论语·述而》载:"子所雅言,诗,书,执礼,皆雅言也。"?可见远在两千多年前伟大的思想家教育家孔子就屏弃山东方言,在教学和"公务活动"中能够自觉使用当时的普通话。

历史的车轮滚滚向前,随着新世纪经济建设和社会发展进步,"五大洲"变成了一个"地球村"!世界仿佛变小了,而人的交往空间却变大了,人们从来没有像现在这样需要与来自各地的人们打交道。我们成长生活在青岛这样一个窗口城市,一个奥运城市,讲普通话,写规范字就显得更为重要,尤其是我们小学生更应该成为全面推广普通话的文明使者。在我们的学校,老师们很高兴的看到了同学们主动的使用普通话,普通话已经成为课堂语言,校园语言,但是最困难的是要让普通话走进家庭,成为家庭语言,在家里讲普通话,让家人和你一起讲普通话。同学们,你们愿意试试吗?

推广普通话还包括写规范字,写字漫不经心,错字,别字连篇,是对我们祖国语言文字的玷污。要知道,汉字是世界上最古老,最丰富,最优美的文字,是我们的骄傲,我们每一个汉字的使用者,都有责任有义务提高自身的规范意识,养成提笔即练字的习惯,把字写规范写漂亮,希望每一位同学都为此做积极的努力认真对待每一次作业,笔记,练习希望每个同学的作业都能达到绿色作业的要求。

同学们,推普周是短暂的,但推普的任务是延续的,让我们从自己身边做起,从我做起,讲普通话做文明使者,写规范字争绿色作业,使普通话从校园走向校外,为实现语言文字规范化,实现顺畅交流,构建和谐社会而努力。

创建和谐社会演讲稿 篇六

各位领导、各位评委、来宾们、朋友们:

大家好!

很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲。

我今天演讲的题目是《追求和谐之美,实现自我价值》——谈行业从业人员如何实现自我价值。

我们今天是为了构建和谐的注册会计师行业来演讲,对于我,一个普通的注册会计师,我首先想到的是,我们的行业是和谐的吗?是健康完美的吗?远远不是的,充其量只能说处于蓬勃的发展当中,它还有很多不成熟的地方。

当然,作为从业人员的我们,都有一个信念,总有那么一天,我们会拥有和谐的执业环境!因为只有在和谐的环境中工作,我们才能更好地实现自我价值。我们身披经济警察的圣衣,怀着独立、客观、公正的信念,前进的道路中,我们披荆斩棘,盛满喜悦的汗水滴在我们坚实的脚印上,还唱出欢快的歌声。作为一个注册会计师,我们为此骄傲和自豪!

但回过头来看,注册会计师是什么,首先它也是一种职业,我们同样需要吃饭穿衣,也需要人间烟火,跟别的一些职业没有什么不同。有这么个小故事,或者说是笑话,说的是会计——我们注册会计师兄弟们的故事。某老板招聘会计主管,很多人前去应聘,经过筛选,三个符合要求的人进入最后一轮面试,老板亲自主考,出了个题目,问1加1等于几?第一个人说是等于2,第2个人说是等于3,结果都没被录取,第三个人吸取了前人的经验教训,他走到老板跟前,悄悄问道“您想让它等于几?”结果他成功了。这个故事虽然不能代表全部,但是它反映了不少人对于会计和审计工作的错误认识。

不要笑这个应聘的小会计!俗话说,拿人家的手短,吃人家的嘴软。在目前行业还不十分成熟的环境中,我们一方面收取客户的报酬,另一方面要坚持原则,恪守职业规范,是何其的困难!看看国家审计署20xx年审计报告,竟然也还有很多单位是屡审屡犯,屡审屡不改。弄的李审计长在电视上泪流满面,痛心疾首!却又是无可奈何。

面对这样的环境,我们能做点什么呢!有的朋友可能会说,我们能做什么啊!我们不是思想家,不是道德家,不是真的警察,更不是官员,我们仅仅是注册会计师而已,每天奔波于客户之间,为了工作而去工作,为了理想而去奋斗。其实,作为注册会计师,我们应该是行业内部冲锋陷阵的战士,是行业准则和制度最忠实的履行者,也是和谐美好环境最直接的受益者!和谐的行业环境需要我们共同去创造,去维护!这是我们的责任!

说起我印象最深的一次审计业务。刚来所里工作的时候,有一家公司要进行审计,根据需要,我们审计小组及时进入,从工作开始到结束,我发现我们组长和客户谈论最多的是如何让客户认识我们的行业,支持我们的工作。我当时傻傻的想,谈这些还不如谈谈收费问题来的实惠一点呢。外勤结束以后,要出报告了,被审计单位虽然承认帐面上有几点问题,但对于我们调整或者是保留意见就是不接受,并且说“我可是给你们付报酬的呀!”。是的,他说的并没有错,只是没有完全理解我们。据我所知组长和他们经过几个回合的讨论,从经济环境到行业发展,从执业环境到职业道德,从诚信问题到企业前[www.chayi5.com]景,等等,最后还是真诚感动了对方,那位财务经理说,“我们都希望生活在诚信、和谐的社会中,如果全社会都象你们一样,那我就不用这么费劲啦!”。后来组长跟我说,我们干的活,都是良心活呀,要对得起自己,对得起行业,对得起社会。从此,我记住了两个字“良心”,时时扪心自问,处处提高警惕。

我的许多老师、同事们就是这样,为了创造一个和谐的行业环境,不厌其烦地拾起细碎的石块,日积月累构筑起高耸雄伟的城堡。或许只有城堡完工了,你站在城堡俯瞰脚下的壮美景色时,你才会体味到这些小事的重要。“不积跬步,无以致千里;不积小流,无以成江海”。只要努力了,总会有收获,努力的人多了,那么我们必将看到整个行业的丰收。

我们就是那最终流入大海的涓涓溪流,是注册会计师行业的一面面旗帜。一方面,我们追求和谐的执业环境,并为之努力。另一方面,也需要不断提高自己的执业水平和职业道德,为了这个行业的发展而尽心尽力。这两者是相辅相成的!我认为,行业从业人员首先要做到以下几点:

第一、恪守诚信。在我的心目中,会计师事务所是一个鉴证机构,充满着公正、严谨、科学、专业的精神!我相信很多注册会计师,都能勤勉尽责,严格自律,诚信面对公众。但是现在惟利是图、欺诈社会、疯狂做假帐的企业还有很多,简直防不胜防,我有时候会担心某项审计证据的真伪,而突然从梦中惊醒,第二天,反复核对工作底稿,认真推敲被审计单位的内部控制制度,生怕哪个环节出现漏洞造成审计失败,提醒自己严谨,严谨,再严谨,小心,小心再小心,我会质疑,是否因为诚信而太过紧张?是否太重审计程序而不顾审计成本。

第二、爱岗敬业。这不仅仅是我们注册会计师基本的要求,各行各业都是最需要敬业的人。以前看过一本书《致加西亚的一封信》,这本书有四百多年的历史,排在有史以来最畅销书的前十名。整本书的故事非常简单,美国总统把一封信托付给一个叫罗文的陆军上尉,让他去交给一个叫加西亚的古巴将军。当时古巴人民正在为摆脱西班牙的残酷压迫和统治,为争取民主独立而战斗,美国想要提供援助,但必须首先跟古巴民主独立的领导者——加西亚将军取得联络,整个故事就讲罗文上尉是如何历尽千辛万苦把信交给加西亚的。这本书的流传是从美国开始的,在一个偶然的机会流传到俄罗斯,然后再由俄罗斯开始流传到整个欧洲。它之所以能流传甚广,畅销不衰,是因为书中两个主要思想引起了广大读者的共鸣,忠诚和敬业的最大受益者是自己,抱怨的最大的受害者也是自己。

第三、精益求精。会计和审计是我们毕生的事业,而我们的工作决定了,我们必须不断的充实自己,不但要保持独立的心态,还要充分武装自己,以最高的质量,按照法规,准则,去处理好每一个客户的业务。

当然,还包括很多其他的方面,我想,凡是有利于自我价值实现的思想和习惯,都应该去积极养成。种下思想,收获行动;种下行动,收获习惯;种下习惯,收获品格;种下品格,收获命运。有时候,我们无法改变命运、但可以改变态度,我们无法改变观念,但可以改变心态,我们无法改变别人,但我们可以改变自己。“总有一种力量让我们生气勃发、永不妥协”,没错,那就是自我提高!我们倡导“和谐之美”的行动,我们更倡导有实际的行动,自我价值的实现!我们相信:从任何地方开始的艰苦努力,是我们取得成功的关键和立足点,我们也坚信无所畏惧、勇于拼搏的人将会一往无前地走下去,在我们的“追求和谐”的过程中,在我们的兢兢业业的工作中,我们能不断超越自我、完善自我!实现自我价值。

对于和谐行业,我们向往,对于自我价值,我们追求!最后我想引用一位同行的话。在注册会计师的词典里,只有三个字——在路上。如果非要为此添加一段背景音乐,我们希望是——步步高!

以上就是差异网为大家整理的6篇《和谐社会演讲稿范文》,希望可以启发您的一些写作思路。

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